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關(guān)于印發(fā)2012年全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要點的通知(通衛(wèi)基婦[2012]1號)

南通人民衛(wèi)生人才網(wǎng):有關(guān)印發(fā)2012年全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要點的公告(通衛(wèi)基婦[2012]1號):各縣(市)區(qū)衛(wèi)生局、市開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局,通大附院,市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位:為認(rèn)真貫徹落實全省和全市衛(wèi)生工作會議精神,根據(jù)全省農(nóng)村衛(wèi)生、社區(qū)衛(wèi)生、婦幼保健和藥政工作要點的要求,我局制定了《2012年全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要點》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。二〇一二年三月十二日2012年全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要點2012年,全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要以鄧小平理論和“三個代表&rd

各縣(市)區(qū)衛(wèi)生局、市開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局,通大附院,市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位:

為認(rèn)真貫徹落實全省和全市衛(wèi)生工作會議精神,根據(jù)全省農(nóng)村衛(wèi)生、社區(qū)衛(wèi)生、婦幼保健和藥政工作要點的要求,我局制定了《2012年全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要點》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

二〇一二年三月十二日

 

2012年全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要點

2012年,全市基層衛(wèi)生與婦幼保健工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照“保基本,強(qiáng)基層,建機(jī)制”的總體要求,深化改革,加快發(fā)展,提高保障水平,增強(qiáng)服務(wù)能力,努力構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度。

一、深化體制改革,健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系

1、健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。按照市政府2012年為民辦實事項目的總體要求,深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生體制改革,通過資源整合和合理利用,確保實現(xiàn)每個建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)有一所政府舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,力爭6月底前改革到位。按照衛(wèi)生部等5部門下發(fā)的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理辦法(試行)》和《江蘇省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院評估標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,圍繞功能合理、規(guī)模適度、服務(wù)規(guī)范、健康運行等重點目標(biāo),大力開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院示范化創(chuàng)建活動。年內(nèi)完成8-10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施改造任務(wù),每個縣(市)區(qū)創(chuàng)建2個省級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,建成1-2個省級農(nóng)民健康工程先進(jìn)縣(市、區(qū))。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,確保醫(yī)療安全。通過加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院設(shè)施、裝備、人才、技術(shù)、管理等配套建設(shè),實現(xiàn)基本設(shè)施齊全、人員配置合理、服務(wù)功能完善、規(guī)章制度健全,監(jiān)督管理規(guī)范。

2、加強(qiáng)村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室(農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,下同)人員、業(yè)務(wù)、藥械、財務(wù)和績效考核等方面的統(tǒng)一管理。完善村衛(wèi)生室補償機(jī)制,鄉(xiāng)村醫(yī)生定額補償標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到當(dāng)?shù)卮逯饕刹垦a助水平。鄉(xiāng)村醫(yī)生從事的基本公共衛(wèi)生服務(wù),實行“年初預(yù)撥、年底考核結(jié)算”的辦法,40%以上的基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)交由村衛(wèi)生室承擔(dān)。對鄉(xiāng)村醫(yī)生開展的基本醫(yī)療服務(wù),按照物價部門統(tǒng)一制定的村衛(wèi)生室服務(wù)收費項目及收費標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行,全面執(zhí)行村衛(wèi)生室“一般診療費”制度。加強(qiáng)村衛(wèi)生室醫(yī)療質(zhì)量管理,規(guī)范門診日志、處方箋和收費票據(jù)管理,做到門診有登記、用藥有處方、收費有發(fā)票。加強(qiáng)村衛(wèi)生室基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),全面完成村衛(wèi)生室升級改造和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù),年底前全面實現(xiàn)房屋設(shè)施和醫(yī)療設(shè)備雙達(dá)標(biāo)。確定海門市為一體化管理先行試點地區(qū),適時召開現(xiàn)場推進(jìn)會,2012年5月底前其他所有的縣(市、區(qū))全面推開,年底前以縣(市)區(qū)為單位規(guī)范實施鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化管理的比例達(dá)到90%以上。

3、加強(qiáng)基層人才隊伍建設(shè)。貫徹落實《市政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)的實施意見》,探索采取定向招生、定向就業(yè)的培養(yǎng)機(jī)制,加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生后備力量建設(shè),解決鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍的“進(jìn)口”問題。統(tǒng)一制定鄉(xiāng)村醫(yī)生年度培訓(xùn)計劃,強(qiáng)化鄉(xiāng)村醫(yī)生“三基”訓(xùn)練。采取務(wù)實進(jìn)修、集中培訓(xùn)、城鄉(xiāng)對口支援等多種方式,選派鄉(xiāng)村醫(yī)生到縣級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或醫(yī)學(xué)院校接受培訓(xùn)。鼓勵在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生參加規(guī)范學(xué)歷教育。村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生每年免費培訓(xùn)不少于2次,累計培訓(xùn)時間不少于2周。建立農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)專家組,推動鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供適度、規(guī)范的基本醫(yī)療服務(wù)。開展鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險政策落實情況督導(dǎo),完善鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險政策,妥善解決好年老鄉(xiāng)村醫(yī)生的保障和生活困難問題。鼓勵有條件的地區(qū),為鄉(xiāng)村醫(yī)生參加失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險等提供政策保障。探索建立鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)療責(zé)任保險機(jī)制和醫(yī)療風(fēng)險互助分擔(dān)機(jī)制,努力降低鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)療責(zé)任風(fēng)險。貫徹《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》,做好鄉(xiāng)村醫(yī)生考核工作。  

4、加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。貫徹執(zhí)行《江蘇省城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)條例》,加快政府辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè),促進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)提檔升級,力爭再建成省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2-3個,創(chuàng)建國家示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心1-2個。組織對命名3年以上的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)先進(jìn)區(qū)和示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行市級評估報省復(fù)核。加快社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式改革,全面推行家庭醫(yī)生制度。統(tǒng)一家庭醫(yī)生的文明用語、著裝胸卡、服務(wù)流程、服務(wù)要求、出診裝備(出診箱和出診車),優(yōu)化簽約流程,簡化簽約手續(xù),實化簽約承諾,規(guī)范提供簽約服務(wù),打造家庭醫(yī)生簽約服務(wù)品牌。按照每名家庭醫(yī)生簽約服務(wù)200戶左右的標(biāo)準(zhǔn),建立家庭醫(yī)生包干責(zé)任制。2012年,80%的城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全面實施家庭醫(yī)生制度,65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產(chǎn)婦、慢性病患者的家庭簽約率達(dá)50%以上,簽約居民在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)門診就診比例達(dá)到50%以上,簽約家庭對家庭醫(yī)生滿意度達(dá)80%以上。開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量檢查和“三基”考核工作。完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)績效考核體系,推廣“有效工時”考核辦法,促進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作的有效開展。

二、完善綜合改革,規(guī)范實施基本藥物制度

1、進(jìn)一步擴(kuò)大制度實施的覆蓋面。鞏固完善基本藥物制度,確保每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少有一所衛(wèi)生院全部配備使用基本藥物,以行政村(居委會)為單位全覆蓋。做好中心衛(wèi)生院和二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)配備和使用國家和省基本藥物工作,完善財政補償和績效考核辦法。2012年,全市實施基本藥物制度鎮(zhèn)、村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)門急診利用率再提高8-10個百分點,群眾在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu))就診費用再降10%。鎮(zhèn)、村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)平均處方值分別控制在50元和15元以內(nèi),著力構(gòu)建基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運行新機(jī)制。

2、加強(qiáng)基本藥物采購的管理。按照《省政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步完善政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本藥物采購機(jī)制的通知》精神,建立完善基本藥物集中采購考核管理體系,按照基本藥物采購計劃,堅持網(wǎng)上集中采購和零差率銷售,不得與藥品供貨企業(yè)二次議價。建立基本藥物供貨企業(yè)誠信記錄公示制度和積分考核管理制度,對中標(biāo)的生產(chǎn)企業(yè)和承擔(dān)配送的經(jīng)營企業(yè)實行量化考核,定期公示。對不良記錄超過規(guī)定分值,或違規(guī)行為受到處罰的供貨企業(yè)實行市場清退制度,規(guī)范市場行為。認(rèn)真執(zhí)行《江蘇省政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本藥物采購付款管理暫行辦法》,實行以縣為單位集中統(tǒng)一支付購藥貨款,加強(qiáng)對采購周轉(zhuǎn)金的監(jiān)管,按時結(jié)算支付基本藥物購藥貨款,保證基本藥物及時有效供應(yīng)。

3、加強(qiáng)基本藥物使用的管理。制定醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本藥物配備使用監(jiān)督管理辦法,加強(qiáng)對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)使用情況的考核與監(jiān)管。結(jié)合實施臨床路徑、門診診療規(guī)范,把使用基本藥物品種和金額占處方量的比例作為考核臨床醫(yī)生合理用藥的指標(biāo),與績效分配掛鉤。制定藥品使用超常預(yù)警制度,完善處方審核、點評措施,定期分析通報醫(yī)務(wù)人員用藥情況,強(qiáng)化監(jiān)督評價,規(guī)范醫(yī)師處方和藥師調(diào)劑行為。加強(qiáng)基本藥物臨床應(yīng)用指南和處方集的培訓(xùn)與考核,指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員科學(xué)合理地使用基本藥物,提高臨床用藥水平。加大宣傳力度,普及公眾合理用藥常識,引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變不良用藥習(xí)慣,促進(jìn)臨床首選和合理使用基本藥物。2012年,醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)覆蓋面和合格率均達(dá)100%,群眾對基本藥物的認(rèn)知度和信任度達(dá)到85%以上。

4、建立基本藥物集中采購使用考核評價機(jī)制。通過網(wǎng)上監(jiān)管系統(tǒng)對采購雙方的購銷行為實時監(jiān)控,對醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)采購藥品的品種、數(shù)量、價格、回款、使用和藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)參與集中采購、配送等情況進(jìn)行動態(tài)監(jiān)測,及時掌握采購計劃執(zhí)行情況、藥品配送到位情況以及購藥貨款支付情況等,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時,根據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運行情況,開展基本藥物使用情況監(jiān)測,分析基本藥物在臨床應(yīng)用中存在的質(zhì)量、安全和效價問題,指導(dǎo)基層科學(xué)合理使用基本藥物,提高臨床用藥水平。對采購數(shù)量較大、采購金額較大的藥品進(jìn)行跟蹤監(jiān)測和分析。定期、不定期現(xiàn)場檢查分析醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實際藥品采購、使用和回款情況,并與網(wǎng)上采購情況進(jìn)行對比分析,適時公布考核評價結(jié)果。

5、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員培訓(xùn)和藥政管理隊伍建設(shè)。按照“江蘇省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員千人培訓(xùn)計劃”和下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù),組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員參加全省分期舉辦的集中授課理論培訓(xùn)班學(xué)習(xí),并安排縣級醫(yī)院接收轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員進(jìn)修學(xué)習(xí)實踐。加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的監(jiān)督和考核,對參加培訓(xùn)的學(xué)員學(xué)習(xí)情況、培訓(xùn)資金使用情況和組織管理、培訓(xùn)質(zhì)量等進(jìn)行評估,切實落實好培訓(xùn)項目。加強(qiáng)藥政管理隊伍建設(shè),健全工作機(jī)構(gòu)和組織體系,建立工作機(jī)制,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)能力。加強(qiáng)藥品采購服務(wù)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的建設(shè)和管理,建立健全目標(biāo)管理考核責(zé)任制和責(zé)任追究制,不斷提高服務(wù)水平。

6、開展基本藥物制度實施情況評估。每個縣(市、區(qū))選擇3-5家基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)作為市級基本藥物制度實施情況監(jiān)測點,開展基本藥物采購、配送、使用、價格、報銷、補償,以及門診、住院利用率和費用等實施情況的評估,動態(tài)了解制度實施效果,推動各項政策措施的落實,為全市基本藥物制度實施和政策調(diào)整提供決策依據(jù)。建立監(jiān)測評價工作考核制度,規(guī)范基礎(chǔ)資料檔案管理,提高信息化水平。會同有關(guān)部門對基本藥物制度實施情況進(jìn)行一次“回頭看”,對各個環(huán)節(jié)的政策措施、目標(biāo)任務(wù)落實情況進(jìn)行全面檢查。促進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)一步完善財政補償政策,完善績效考核機(jī)制、深化人事分配制度改革,實現(xiàn)基本藥物制度常態(tài)化運行。

7、深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革。完善政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)補償機(jī)制,加大財政專項補助力度,落實經(jīng)常性收支差額補助;深化政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人事制度改革,建立總量控制、統(tǒng)籌使用和動態(tài)調(diào)整的編制使用管理機(jī)制,推行崗位管理和人員聘用制度,確保所有崗位聘用人員均與單位簽訂聘用合同;加快基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)分配制度改革,探索醫(yī)務(wù)人員績效工資分配辦法,建立科學(xué)合理的績效考核制度,全面推行以有效工時法為主導(dǎo)模式的綜合考核辦法,充分體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬原則,更好地調(diào)動基層醫(yī)務(wù)人員積極性。

三、提高保障水平,鞏固新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度

1、提高籌資標(biāo)準(zhǔn)。按照《江蘇省新型農(nóng)村合作醫(yī)療條例》規(guī)定,根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和居民收入水平,2012年,海安縣、如東縣人均籌資標(biāo)準(zhǔn)不低于300元;如皋市、通州區(qū)、啟東市不低于320元,海門市不低于340元。其中,各級財政人均補助標(biāo)準(zhǔn)不低于240元,個人繳納比例不超過籌資標(biāo)準(zhǔn)的20%。

2、優(yōu)化補償方案。全市統(tǒng)一出臺新農(nóng)合補償基本政策。門診補償累計限額設(shè)定為人均籌資標(biāo)準(zhǔn)的2倍左右。對不同級別的醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)定不同標(biāo)準(zhǔn)的住院補償起付線,適當(dāng)提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)補償比例?h外住院比例控制在15%左右,次均住院費用增長幅度控制在5%以內(nèi)。以縣(市、區(qū))為單位,縣鄉(xiāng)兩級政策范圍內(nèi)住院補償比達(dá)75%。其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(含中心衛(wèi)生院)補償比75-85%;縣級55-65%;市級及以上實行分段補償,1萬元以下(含1萬元)補償35-40%,1-3萬元補償40-50%,3萬元以上補償50-60%。住院最高支付限額設(shè)定為10萬元。轉(zhuǎn)外就醫(yī)的,實行保底補償,實際補償比不低于30%。

3、改革支付方式。全面實施門診總額預(yù)付、按床日付費、按人頭付費和住院總額預(yù)付制等支付方式改革。鄉(xiāng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)全面推進(jìn)門診總額預(yù)付制改革,落實一般診療費政策,住院費用實行按病種付費、按床日付費等相結(jié)合的混合支付方式改革?h級醫(yī)院重點實施按病種定額付費改革,按病種定額付費的病種數(shù)達(dá)到20個以上,結(jié)算病人數(shù)達(dá)到住院病人總數(shù)的30%以上。

4、提升重大疾病保障水平。在全面提高農(nóng)村兒童白血病、先天性心臟病醫(yī)療保障水平的基礎(chǔ)上,將終末期腎病、婦女宮頸癌、乳腺癌、耐多藥肺結(jié)核、重性精神疾病等納入重大疾病醫(yī)療保障實施范圍。采取定額或限額標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行費用補償與結(jié)算的方式,實行定點救治,符合條件的貧困患者實際費用報銷比例達(dá)90%。將肺癌、食道癌、胃癌結(jié)腸癌、直腸癌慢性粒細(xì)胞白血病、急性心肌梗塞、腦梗死血友病、I型糖尿病、甲亢、唇腭裂等12種疾病納入保障范圍。2012年,以縣(市)區(qū)為單位農(nóng)村兒童先天性心臟病救治任務(wù)不少于5例,兒童白血病不少于1例。

5、加強(qiáng)新農(nóng)合信息系統(tǒng)建設(shè)。1月起,全市所有的村衛(wèi)生室全部實行即時即報,實現(xiàn)本地業(yè)務(wù)系統(tǒng)與省新農(nóng)合信息平臺的聯(lián)接。推進(jìn)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)報,各地至少與5所省公布的聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院簽訂定點服務(wù)協(xié)議,異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)即時結(jié)報率不低于70%。做好新農(nóng)合“一卡通”與居民健康卡的有效整合與銜接。

四、加強(qiáng)精細(xì)化管理,促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化

1、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。按照《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(2011年版)》確定的10類41項服務(wù)項目,統(tǒng)一服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,保證基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目規(guī)范實施。充分發(fā)揮疾病控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督等機(jī)構(gòu)的龍頭作用,強(qiáng)化條線協(xié)作,加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)和評估,提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目運行質(zhì)量。建立定期培訓(xùn)制度,開展《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》(2011版)培訓(xùn)學(xué)習(xí),組織基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目業(yè)務(wù)知識技能考核評比。幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高服務(wù)能力和技術(shù)水平。以縣(市區(qū))為單位,基層醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)覆蓋率和合格率均達(dá)100%。

2、加強(qiáng)資金使用監(jiān)督管理。2012年,全市人均基本公共衛(wèi)生項目經(jīng)費不低于25元,其中崇川、港閘、開發(fā)區(qū)不低于30元,通州區(qū)不低于27元,有條件的地區(qū)力爭有所提高。項目資金納入財政預(yù)算,實行“年初預(yù)撥、年底考核結(jié)算”,村級衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的補助經(jīng)費達(dá)40%以上。按照項目化管理的要求,打破按服務(wù)人口框算經(jīng)費的老思路,以“做多少事補多少錢”、“誰做誰得、勞酬相當(dāng)”為原則,完善資金使用管理辦法。加強(qiáng)對項目資金專帳管理、資金撥付和規(guī)范使用情況的考核,確保項目資金足額到位,專帳管理、?顚S。

3、加快推進(jìn)居民電子健康檔案工作。以縣(市、區(qū))為到位,2012年,城鄉(xiāng)居民健康檔案建檔率達(dá)95%以上,電子化建檔率達(dá)85%以上。充分利用區(qū)域衛(wèi)生信息平臺,實現(xiàn)居民健康檔案與其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的有效對接。做好電子健康檔案與全科團(tuán)隊、家庭醫(yī)生制度有機(jī)銜接,明確有關(guān)人員電子健康檔案信息采集、查詢、使用、管理的權(quán)限和職責(zé),用活健康檔案,充分發(fā)揮效能。

4、不斷提高老年人健康管理水平。按照新版老年人健康管理規(guī)范要求,搞好宣傳發(fā)動和質(zhì)控工作,轄區(qū)內(nèi)65歲及以上常住居民,規(guī)范化健康體檢率達(dá)到98%以上,做好健康指導(dǎo)工作。加強(qiáng)老年人健康管理與居民健康檔案、慢病管理的有效對接。

5、完善項目督查考核制度。健全項目工作領(lǐng)導(dǎo)組織,形成協(xié)調(diào)工作機(jī)制,強(qiáng)化項目統(tǒng)籌管理。落實逐級考核制度,發(fā)揮績效考核的引導(dǎo)和激勵作用。修訂完善基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核體系和方法。推行基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目信息管理績效考核系統(tǒng),完善第三方考核評估機(jī)制。建立績效考核信息公開發(fā)布制度,主動接受社會監(jiān)督。

五、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),提高婦幼保健服務(wù)水平

1、認(rèn)真實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃。按照市政府“十二五”婦女兒童發(fā)展規(guī)劃要求,認(rèn)真做好婦女兒童健康保障工作。主要目標(biāo):婦幼保健機(jī)構(gòu)健全率100%,母嬰保健技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和持證執(zhí)業(yè)率100%,住院分娩率100%,孕產(chǎn)婦死亡率控制在5/10萬以內(nèi),嬰兒死亡率控制在4‰以內(nèi),新生兒出生缺陷發(fā)生率控制在5‰以下。

2、健全婦幼保健服務(wù)體系。健全婦幼保健機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備配套,提升標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和規(guī)范化管理水平。4月底前建成崇川區(qū)、港閘區(qū)婦幼保健所并實現(xiàn)正常運行。年內(nèi)如東縣通過省等級婦幼保健所評估驗收,海安縣、如皋市、通州區(qū)婦幼保健所通過省級復(fù)評。加強(qiáng)婦幼保健重點學(xué)科建設(shè),力爭年內(nèi)有1-2項婦幼衛(wèi)生科研項目立項。開展婦幼衛(wèi)生先進(jìn)縣創(chuàng)建活動,加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),推進(jìn)兒保門診數(shù)字化建設(shè),開展技術(shù)管理培訓(xùn)工作,提升城鄉(xiāng)婦幼保健服務(wù)能力,力爭有1-2個縣(市、區(qū))通過省婦幼衛(wèi)生先進(jìn)縣(市、區(qū))評估。加強(qiáng)婦幼保健績效考核,提高服務(wù)效率和質(zhì)量。

3、落實婦女兒童健康管理項目。根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(2011版)》要求,加強(qiáng)從業(yè)人員培訓(xùn),舉辦婦幼保健專題培訓(xùn)班。年內(nèi),縣鄉(xiāng)兩級婦幼保健人員培訓(xùn)累計不少于80個學(xué)時。重點加強(qiáng)對0-6歲兒童健康管理、孕產(chǎn)婦健康管理等新增服務(wù)項目執(zhí)行情況的督導(dǎo)。重點抓好對高危孕產(chǎn)婦、高危嬰幼兒和體弱兒的篩選、評估、干預(yù)、轉(zhuǎn)診等專案管理,提高流動孕產(chǎn)婦、流動兒童的保健管理率,避免服務(wù)區(qū)。加強(qiáng)婦女兒童心理衛(wèi)生保健工作,開展婦女兒童早期心理問題的識別和干預(yù)。以縣(市、區(qū))為單位早孕建卡率99%以上,產(chǎn)后訪視率98%以上,新生兒訪視率99%以上;孕產(chǎn)婦、兒童系統(tǒng)管理率均達(dá)到95%以上。

4、加強(qiáng)產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量管理。全面開展助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)、孕產(chǎn)婦和新生兒急重癥救治等專項技術(shù)培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量評價,促進(jìn)醫(yī)療保健核心制度和技術(shù)規(guī)范的落實。加強(qiáng)愛嬰醫(yī)院管理,鞏固愛嬰醫(yī)院成果。完善孕產(chǎn)婦搶救綠色通道,健全會診轉(zhuǎn)診機(jī)制,做好產(chǎn)科病歷質(zhì)量監(jiān)管和孕產(chǎn)婦死亡病例分析工作,提高救治水平。加強(qiáng)剖宮產(chǎn)手術(shù)管理,有效降低非醫(yī)學(xué)指征剖宮產(chǎn)率,三級醫(yī)院、二級醫(yī)院、一級醫(yī)院剖宮產(chǎn)率分別控制在50%、40%、20%以下。

5、做好出生缺陷綜合防治工作。落實出生缺陷三級預(yù)防措施,大力推行免費婚檢,提倡“一站式”服務(wù)模式。規(guī)范孕前咨詢和孕前、孕早期醫(yī)療保健服務(wù)。加強(qiáng)產(chǎn)前診斷能力建設(shè),擴(kuò)大產(chǎn)前診斷(篩查)覆蓋面。進(jìn)一步完善新生兒疾病篩查工作,提高檢出率和跟蹤治療率。年內(nèi)以縣(市、區(qū))為單位免費婚檢率達(dá)70%以上,產(chǎn)前篩查率80%以上,新生兒疾病篩查率分別達(dá)90%以上,聽力篩查覆蓋率達(dá)到95 %以上。

6、強(qiáng)化婦幼保健行業(yè)監(jiān)管。嚴(yán)格母嬰保健專項技術(shù)和計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人員和項目的準(zhǔn)入管理,加大母嬰保健技術(shù)和計劃生育技術(shù)服務(wù)的日常監(jiān)管,嚴(yán)肅查處非法接生、非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別和選擇性別的終止妊娠手術(shù)等違法行為。嚴(yán)厲打擊非法執(zhí)業(yè)行為,杜絕助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)超范圍開展產(chǎn)科手術(shù)和不具備執(zhí)業(yè)資格人員從事助產(chǎn)技術(shù)服務(wù),切實保障母嬰安全。認(rèn)真貫徹落實《托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健管理辦法》,加強(qiáng)對托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,提高托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健管理水平,年內(nèi)在冊托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健合格率達(dá)到95%以上。

7、規(guī)范實施重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。進(jìn)一步完善婦幼機(jī)構(gòu)項目辦公室運行機(jī)制,保證項目任務(wù)落實,確保以縣(市、區(qū))為單位,各重大婦幼衛(wèi)生服務(wù)項目任務(wù)完成率達(dá)到100%。嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助政策和限價收費的政策。強(qiáng)化農(nóng)村婦女免費補服葉酸規(guī)范管理,確保目標(biāo)人群補服葉酸知識知曉率、葉酸服用依從率顯著提高。擴(kuò)大“兩癌”免費檢查覆蓋面,除項目縣外,以縣(市、區(qū))為單位完成農(nóng)村婦女宮頸癌、乳腺癌檢查1.5萬人。全面實施預(yù)防艾滋病梅毒和乙肝母嬰傳播重大項目,確保檢測、治療、隨訪到位,資金補助到位。

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