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吉林市有關(guān)選派援外醫(yī)療工程技術(shù)人員的公告

吉林市人民衛(wèi)生人才網(wǎng):吉林市有關(guān)選派援外醫(yī)療工程技術(shù)人員的通知:吉市衛(wèi)辦發(fā)〔2013〕164號吉林市衛(wèi)生局關(guān)于選派援外醫(yī)療工程技術(shù)人員的通知中省市直醫(yī)療單位: 為貫徹落實(shí)我國外交路線,本著援外工作為我國政治、經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展服務(wù)的原則,根據(jù)中華人民共和國商務(wù)部、衛(wèi)生部與剛果(金)、剛果(布)、喀麥隆、幾內(nèi)亞等非洲國家的援助協(xié)議,省衛(wèi)生廳擬組建援外醫(yī)療工程技術(shù)組,分別赴以上四國開展援外工程技術(shù)工作,工作期限二年。現(xiàn)將有關(guān)情況通知如下: 一、人員選派條件: (一
 
 
 
 
 
 
 
吉市衛(wèi)辦發(fā)〔2013〕164號
 
吉林市衛(wèi)生局關(guān)于選派
援外醫(yī)療工程技術(shù)人員的通知
 
 
 
 
 
中省市直醫(yī)療單位:
為貫徹落實(shí)我國外交路線,本著援外工作為我國政治、經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展服務(wù)的原則,根據(jù)中華人民共和國商務(wù)部、衛(wèi)生部與剛果(金)、剛果(布)、喀麥隆、幾內(nèi)亞等非洲國家的援助協(xié)議,省衛(wèi)生廳擬組建援外醫(yī)療工程技術(shù)組,分別赴以上四國開展援外工程技術(shù)工作,工作期限二年,F(xiàn)將有關(guān)情況通知如下:
 
一、人員選派條件:
(一)、醫(yī)療技術(shù)人員要求接受過本專業(yè)學(xué)歷教育或系統(tǒng)性培訓(xùn),從事專業(yè)技術(shù)工作滿五年以上(含五年);
(二)、具有本專業(yè)中級以上技術(shù)職稱(含中級);
(三)、身體健康(報(bào)名時(shí)需帶近期體檢報(bào)告),年齡(25—55周歲),性別不限;
(四)、具有一定的語言基礎(chǔ)(英語),能夠獨(dú)立完成工程技術(shù)工作,具有一定的工作和日常生活的語言交流能力。
&nbsgydjdsj.org.cn/rencai/p;
二、選拔辦法
衛(wèi)生廳國際交流與合作中心對選拔的援外醫(yī)療工程技術(shù)人員進(jìn)行英語筆試、面試,省醫(yī)學(xué)會對醫(yī)療工程技術(shù)人員進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)證和相關(guān)技術(shù)考核。初選合格者將作為我省援外醫(yī)療工程技術(shù)組的預(yù)備隊(duì)員,經(jīng)培訓(xùn)合格后根據(jù)援外任務(wù)派往指定的國家。
 
三、援外醫(yī)療工程技術(shù)組相關(guān)情況:
(一)、援外醫(yī)療工程技術(shù)組派往剛果(金)、剛果(布)的當(dāng)?shù)蒯t(yī)院,承擔(dān)與本專業(yè)相關(guān)的設(shè)備維修及保養(yǎng),并指導(dǎo)當(dāng)?shù)厝藛T從事相應(yīng)的技術(shù)工作。
(二)、援外醫(yī)療工程技術(shù)人員由我國所在國家的使領(lǐng)館、吉林省衛(wèi)生廳等部門領(lǐng)導(dǎo)和管理。
(三)、派出人員要與衛(wèi)生廳國際交流與合作中心簽訂相關(guān)的法律合同,商務(wù)部援外司承擔(dān)援外人員境外人身安全。
 
四、擬派出時(shí)間
2013年12月
 
五、相關(guān)待遇
根據(jù)財(cái)行[2007]526號《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)<援外出國人員生活待遇管理辦法>的通知》和衛(wèi)辦國際發(fā)[2008]195號衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)《<援外出國人員生活待遇管理辦法>援外醫(yī)療隊(duì)實(shí)施細(xì)則》的通知精神,其援外醫(yī)療工程技術(shù)人員可享受如下待遇:
1、國外津貼部分。援外醫(yī)療工程技術(shù)人員的國外生活待遇實(shí)行津貼補(bǔ)貼制度。包括國外津貼:初級職稱1040美元/月、中級職稱1200美元/月、副高職稱1420美元/月、正高職稱1660美元/月。
2、艱苦地區(qū)補(bǔ)貼:艱苦地區(qū)補(bǔ)貼根據(jù)駐在國艱苦程度確定,補(bǔ)貼金額分別為400-800美金/月不等。
3、國內(nèi)工資部分。其國內(nèi)工資(檔案工資)仍由原單位發(fā)放。援外人員駐外期間國內(nèi)應(yīng)享gydjdsj.org.cn/yishi/受的各項(xiàng)待遇(包括社會保障等)由原單位負(fù)責(zé)。
4、職稱晉升。在醫(yī)療工程技術(shù)人員執(zhí)行援外任務(wù)期間,遇職稱晉升,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,本著同等條件下優(yōu)先的原則執(zhí)行。另外,工程技術(shù)人員在外工作超過6個(gè)月者,每年可計(jì)繼續(xù)教育25個(gè)學(xué)分。
5、休假。醫(yī)療工程技術(shù)人員完成援外任務(wù)回國后,享受不少于3個(gè)月的休假。
6、個(gè)人保證金。隊(duì)員在出國前,隊(duì)員個(gè)人須交10000元人民幣出國保證金,在圓滿完成援外醫(yī)療工程任務(wù)、回國總結(jié)考核合格者,將保證金返還本人。
7、對預(yù)備隊(duì)員進(jìn)行包括語言(英語)、外事、安全、保密等相關(guān)知識培訓(xùn)。培訓(xùn)合格人員執(zhí)行援外任務(wù)。
望各有關(guān)單位從政治高度考慮,支持援外工作,將符合條件的醫(yī)療工程技術(shù)人員選派到援外技術(shù)組工作。另外,在衛(wèi)生系統(tǒng)外所需的工程技術(shù)人員,擬在社會上公開選拔。
 
六、聯(lián)系人及電話傳真:
聯(lián)系人:楊倩 
電話/傳真:62023081
 
七、報(bào)名地點(diǎn):吉林市衛(wèi)生局辦公室(松江中路65號)
 
附件:所需專業(yè)人員情況表.doc
 
 
 
 
吉林市衛(wèi)生局
2013年9月10日
 
 
 
 
 
 
吉林市衛(wèi)生局辦公室2013年9月10日印發(fā)
 
 
 
 
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