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阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院2016年度招聘編外專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃
為進(jìn)一步深入推進(jìn)醫(yī)院人事制度改革，有效配置衛(wèi)生人力資源，根據(jù)阜陽(yáng)市人民政府辦公室《關(guān)于市直公立醫(yī)院人事編制制度改革的意見(jiàn)》（阜政辦[2013]44號(hào))文件精神，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，本著“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)將阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院公開(kāi)招聘編外專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
1.2014年（含2014年)以來(lái)應(yīng)、歷屆普通高校畢業(yè)生（110病房定向崗位及司爐崗位除外，其余崗位具體學(xué)歷及條件要求，詳見(jiàn)招聘計(jì)劃)。
2.具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康，能適應(yīng)崗位工作需要（報(bào)考護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生，青霉素過(guò)敏者不予錄用)，在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員不得報(bào)考。
二、招聘崗位（專業(yè))與招聘人數(shù)（具體見(jiàn)招聘計(jì)劃)
三、招聘流程
1.報(bào)名時(shí)間：2016年4月5日-4月8日（上午：8；30-11:30，下午：2:30-5:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：市三院人事科gydjdsj.org.cn。
3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員登陸阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站自行下載填寫(xiě)《阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院2016年度招聘人員報(bào)名資格審查表》（附件二)，并將3張近期同底版小2寸彩照（背后寫(xiě)上本人姓名)貼在資格審查表右上方、身份證復(fù)印件貼在表格背面，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表和相關(guān)材料到我院人事科進(jìn)行報(bào)名。
①應(yīng)屆畢業(yè)生須持本人身份證、校方推薦表原件及復(fù)印件（本科學(xué)歷的考生須通過(guò)全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試，成績(jī)?cè)?26分以上)。
②歷屆畢業(yè)生須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、資格證或執(zhí)業(yè)證等原件及復(fù)印件（本科學(xué)歷的考生須通過(guò)全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試，成績(jī)?cè)?26分以上)安徽醫(yī)學(xué)招聘網(wǎng)2016年。
③報(bào)考人員填寫(xiě)的信息和提供的相關(guān)證件必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、錄用等資格。
4.現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。考生通過(guò)資格審查后，繳納考試費(fèi)90元（每人每科45元)。
5.筆試科目及內(nèi)容：筆試實(shí)行百分制。筆試科目分別為綜合能力測(cè)試和專業(yè)知識(shí)。其中綜合能力測(cè)試占20%，專業(yè)知識(shí)占80%。兩科分別按比例計(jì)算后相加，合成筆試總成績(jī)。
①綜合能力測(cè)試：主要測(cè)試考生的綜合知識(shí)的掌握和理解。
②專業(yè)知識(shí)：臨床醫(yī)學(xué)、針灸推拿、影像醫(yī)學(xué)三個(gè)專業(yè)考臨床基礎(chǔ)知識(shí)；護(hù)理、110病房定向?qū)I(yè)考護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)；財(cái)務(wù)專業(yè)考財(cái)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)；司爐專業(yè)只參加綜合能力測(cè)試。
6.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知，屆時(shí)請(qǐng)考生留意醫(yī)院網(wǎng)站信息。
7.筆試成績(jī)公示�？忌P試總成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站和阜陽(yáng)市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站予以公示（不少于5天)。
8.面試：公示無(wú)異議后，按照考生的筆試總成績(jī)分專業(yè)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃1：2的比例確定入圍最低分?jǐn)?shù)和入圍人員名單，進(jìn)行面試。如總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)出現(xiàn)并列，則同分的考生同時(shí)入圍參加面試。筆試和面試成績(jī)分別按7:3合成后為考生總成績(jī)，按高分到低分順序確定擬聘人選�？偝煽�(jī)相同的，以筆試總成績(jī)從高到低確定擬聘人選。若筆試總成績(jī)也相同，則按筆試專業(yè)知識(shí)成績(jī)排序，從高分到低分依次確定入圍人選。確定入圍人員名單后，阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站和阜陽(yáng)市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站予以公示（不少于5天)。
9.體檢
擬聘人員公示無(wú)異議后按照招聘崗位1:1的比例，確定體檢人員名單。體檢人員在醫(yī)院規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。對(duì)體檢出現(xiàn)缺額或體檢不合格的，空缺指標(biāo)由醫(yī)院在同崗位報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)?cè)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)依次等額確定擬聘人員。體檢合格的人員經(jīng)我院審核后，確定擬錄用人員名單，并在阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站和阜陽(yáng)市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站予以公示（不少于5天)。
10.錄用。擬錄用人員名單公示無(wú)異議后，我院與擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)手續(xù)gydjdsj.org.cn。
四、有關(guān)要求
1.本次自主招聘將嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市等有關(guān)招聘制度執(zhí)行，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督力度，嚴(yán)格資格審查。報(bào)考人員不得作弊、不得弄虛作假；由他人替考者一經(jīng)查處，當(dāng)場(chǎng)取消報(bào)考人員的考試資格；已錄用的人員如被舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有違紀(jì)行為的，立即給予除名處理，凡受到取消考試資格和除名處理的人員終身不得到我院應(yīng)聘。
2.本公示由阜陽(yáng)市三院人事科解釋。咨詢電話：2701668安徽醫(yī)學(xué)招聘網(wǎng)2016年。
附件：
1、2016年度阜陽(yáng)市三院公開(kāi)招聘編外工作人員計(jì)劃
2、阜陽(yáng)市三院公開(kāi)招聘外工作人員資格審查表
阜陽(yáng)市第三人民醫(yī)院
2016年3月21日
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