根據(jù)我旗醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)2011-2020年中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃編制工作要求，為切實(shí)制訂2011-2020年中長(zhǎng)期衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，9月初，我旗專(zhuān)題召開(kāi)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研座談會(huì)，積極研究探索科學(xué)合理配置醫(yī)衛(wèi)人才資源的思路、對(duì)策和政策措施。旗人力資源和社會(huì)保障局以及旗直各醫(yī)療衛(wèi)生單位的負(fù)責(zé)人參加參加了調(diào)研座談會(huì)。
會(huì)上，衛(wèi)生局王鳳換局長(zhǎng)著重從人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、人才使用三個(gè)方面采取的措施和存在問(wèn)題進(jìn)行了分析。旗直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負(fù)責(zé)人詳細(xì)介紹了本單位的人事管理制度、績(jī)效考核和獎(jiǎng)金分配改革制度的實(shí)行情況，并對(duì)現(xiàn)行的衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)屆畢業(yè)生、編外人員轉(zhuǎn)正錄用、人才引進(jìn)和行政管理人才培養(yǎng)等相關(guān)政策的實(shí)施提出各種建議和意見(jiàn)。同時(shí)，參會(huì)人員還就2011-2020年本單位及全旗在醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展過(guò)程中的重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)、專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)和培養(yǎng)以及行政管理人才培養(yǎng)等方面暢所欲言，為如何加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)的內(nèi)涵建設(shè)、提高區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平和提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提出了各自的意見(jiàn)和建議。
（杭錦旗衛(wèi)生局 郝政濤)
