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2012年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘醫(yī)衛(wèi)類工作人員簡章

金壇市人民衛(wèi)生網(wǎng):2012年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘醫(yī)衛(wèi)類工作人員簡章:為建立科學(xué)、規(guī)范、公正的用人機(jī)制,優(yōu)化衛(wèi)生事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),提高衛(wèi)技人員的整體素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)文件精神,經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開招錄醫(yī)衛(wèi)類工作人員 167名,簡章公布如下:一、招聘崗位與名額詳見《2012年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1)二、招聘對象和報(bào)名條件(一)基本條件1、遵守中華人民共和國憲法和法律;2、具備良好的

為建立科學(xué)、規(guī)范、公正的用人機(jī)制,優(yōu)化衛(wèi)生事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),提高衛(wèi)技人員的整體素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)文件精神,經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開招錄醫(yī)衛(wèi)類工作人員 167名,簡章公布如下:

一、招聘崗位與名額

詳見《2012年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1)

二、招聘對象和報(bào)名條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具備良好的品行;

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)崗位條件

1、年齡在18周歲以上,35周歲以下(1976年3月30日至1994年3月31日期間出生),往屆畢業(yè)生指 2006年(含2006年)以后的畢業(yè)生。

2002年10月以后入學(xué)的衛(wèi)生類成人、自考、遠(yuǎn)程教育等畢業(yè)的畢業(yè)生和衛(wèi)生事業(yè)單位在編在職人員不能報(bào)考。

2、報(bào)考人員限金壇市生源或戶籍(部分戶籍不限的詳見崗位簡介表)

3、考生所畢業(yè)的院校和所學(xué)專業(yè)必須符合省教育廳、衛(wèi)生廳《關(guān)于公布我省舉辦衛(wèi)生類專業(yè)學(xué)校及專業(yè)目錄的通知》(蘇衛(wèi)科教[2006]37號文件)規(guī)定的范圍!对斠姟2012年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)目錄〉(附件2)》。外省院校大專生需提供學(xué)歷認(rèn)證書,軍隊(duì)院校和外省中專院校畢業(yè)生需提供江蘇省教育廳招生計(jì)劃(通過全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試或已取得執(zhí)業(yè)資格者除外)。

凡是按行業(yè)準(zhǔn)入即按“中共江蘇省委組織部、江蘇省人事廳、江蘇省衛(wèi)生廳”蘇人通【2001】66號及其它相關(guān)規(guī)定被單位辭退人員年內(nèi)不得報(bào)考。

臨床(全科)、全科醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生限報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

4、符合報(bào)考職位所需的其它資格條件。

三、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名方式及時(shí)間、地點(diǎn):

1、報(bào)名方式:本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

2、報(bào)名時(shí)間:2012年3月30日—3月31日(上午9:00—11:30;下午14:00—17:30)。

3、報(bào)名地點(diǎn):金壇市衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校(金城鎮(zhèn)后陽街42號即后陽郵政局向西20米 )。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

1、考生每人限報(bào)一個(gè)崗位(本科生可填報(bào)城區(qū)單位和鎮(zhèn)衛(wèi)生院兩個(gè)相同專業(yè)崗位,如城區(qū)單位未錄用,鎮(zhèn)衛(wèi)生院相同專業(yè)職位出現(xiàn)空缺時(shí),再根據(jù)本人填報(bào)志愿按考試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ))。

2、報(bào)名時(shí),考生需填寫《金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位招錄考試報(bào)名登記表》(見附件3)。

3、資格審查:

根據(jù)報(bào)名條件和崗位招聘要求,招聘單位對報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查。

考生必須提供的材料:

(1)2012年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人居民身份證、畢業(yè)證書、報(bào)到證或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;往屆畢業(yè)生提供本人居民身份證、畢業(yè)證書、戶籍證明、市人才服務(wù)中心的人事代理手續(xù)。

(2)本人近期同底免冠一寸照片2張。

(3)報(bào)考崗位要求提供的相關(guān)材料,報(bào)考者經(jīng)初審合格后,辦理報(bào)名手續(xù)。

以上材料均需提供原件和復(fù)印件,經(jīng)資格審核人員當(dāng)場確認(rèn)后退還原件,復(fù)印件留存。逾期未現(xiàn)場確認(rèn)的視為放棄報(bào)名。

4、本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)98元。

5、報(bào)考者于2012年4月7日上午9:00—11:30憑報(bào)考證到市衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校換取準(zhǔn)考證。

6、筆試時(shí)間詳見準(zhǔn)考證。

四、考試程序

1、筆試:筆試內(nèi)容為招聘崗位所要求的專業(yè)知識(詳見考試專業(yè)代碼),題型均為客觀題。

2、面試:報(bào)考金壇市衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校的考生需進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試考核,面試人員根據(jù)筆試成績,從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定。

3、成績計(jì)算:報(bào)考人員成績均采用百分制計(jì)算。需進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試的崗位按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算。

五、體檢及考察

1、參加體檢人員的分?jǐn)?shù)必須達(dá)到城區(qū)60分、鄉(xiāng)鎮(zhèn)50分及以上。城區(qū)(含城東衛(wèi)生院、金城鎮(zhèn)衛(wèi)生院)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分兩個(gè)分?jǐn)?shù)段。如城區(qū)崗位未錄用遞補(bǔ)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)空缺崗位的考生按鄉(xiāng)鎮(zhèn)分?jǐn)?shù)段計(jì)算。

2、金壇市衛(wèi)生局根據(jù)考生的綜合成績,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理。

3、由單位對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,考察側(cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。

4、對體檢、考察不符合要求出現(xiàn)缺額的,在報(bào)考同一崗位的考生中按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

考察合格人員作為擬招聘人員名單,在原發(fā)布公開招聘簡章的網(wǎng)站上予以公示7個(gè)工作日。

七、聘用

1、公示期滿后,對考察合格的人員,由用人單位負(fù)責(zé)填報(bào)《金壇市事業(yè)單位聘用人員審批表》,經(jīng)衛(wèi)生部門審核后,報(bào)金壇市人力資源和社會(huì)保障局審批。

2、新招聘的人員,試用(見習(xí))期為一年,初聘期內(nèi),由用人單位負(fù)責(zé)考核,初聘期滿考核合格和經(jīng)執(zhí)業(yè)資格(職稱)考試合格者,予以繼續(xù)聘用,享受本單位同類人員待遇?己瞬缓细裾吆筒痪邆鋮⒓尤珖鴪(zhí)業(yè)資格(職稱)考試及連續(xù)2年執(zhí)業(yè)資格(職稱)考試不合格者,不予聘用,予以辭退,本人自謀職業(yè)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作,貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考試成績、招聘結(jié)果“五公開”,市紀(jì)委(監(jiān)察局)對招錄工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督,并接受社會(huì)監(jiān)督。

對弄虛作假、不符合招考錄用條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消錄用資格;對違反招考錄用紀(jì)律的單位或個(gè)人,一經(jīng)查實(shí),要追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話:12388

咨詢電話: 82822053(金壇市衛(wèi)生局)

九、本簡章由金壇市人力資源和社會(huì)保障局、金壇市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋

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