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金寨縣公開招聘、選調衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告

廬江縣衛(wèi)生人才網(wǎng):金寨縣公開招聘、選調衛(wèi)生技術專業(yè)人員通知:經(jīng)縣政府同意,全縣衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員83名,縣初保辦面向社會公開招聘1名專業(yè)技術人員,縣勞動和社會保障局所屬醫(yī)保中心面向社會公開招聘1名專業(yè)技術人員,梅山社區(qū)服務中心面向全縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開選調10名專業(yè)技術人員,縣人口和計劃生育委員會所屬計生服務站面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生系統(tǒng)選調1名工作人員,F(xiàn)將有關事項公告如下:一、招聘、選調范圍和條件(一)招聘范圍和條件1、招聘范圍 面向社會公開招聘8

 
 
經(jīng)縣政府同意,全縣衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員83名,縣初保辦面向社會公開招聘1名專業(yè)技術人員,縣勞動和社會保障局所屬醫(yī)保中心面向社會公開招聘1名專業(yè)技術人員,梅山社區(qū)服務中心面向全縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開選調10名專業(yè)技術人員,縣人口和計劃生育委員會所屬計生服務站面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生系統(tǒng)選調1名工作人員,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘、選調范圍和條件
(一)招聘范圍和條件
1、招聘范圍
  面向社會公開招聘85名衛(wèi)生專業(yè)技術人員:其中全縣衛(wèi)生系統(tǒng)83名,縣初保辦1名,縣醫(yī)保中心1名(具體見附表)。
2、基本條件
(1)、遵紀守法,品行端正,熱愛衛(wèi)生事業(yè),有敬業(yè)精神;
(2)、具備擬招聘崗位所需學歷和專業(yè)知識;
(3)、身體健康,五官端正。
(4)、三年內受到計生、行政、治安或刑事處罰及正在立案調查中尚未結論的不得報考。
(二)選調范圍和條件:
1、選調范圍:梅山社區(qū)服務中心面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗人員(包括經(jīng)縣政府同意,由縣人事、衛(wèi)生等單位組織招聘,在縣人才中心辦理人事代理人員)選調10名;縣計劃生育服務站面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務系統(tǒng)財政全額撥款的在編在崗人員選調專業(yè)技術人員1名(具體見附表)。
2、基本條件:參加選調人員應具備良好的思想政治素質;有三年以上工作經(jīng)歷,且近三年內年度考核合格以上,無違法違紀行為;作風正派、勤政廉政,身體健康,五官端正。
二、報名時間、地點
報名時間定于2009年6月24日至26日,報名地點縣人事局。報名人員須填寫《金寨縣2009年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名資格審查表》、《縣直單位選調工作人員報名登記表》,持本人有效身份證、相關證件、單位介紹信、學歷證書原件及復印件、近期同底免冠一寸照片4張報名。咨詢電話:7356153、7356158、7356833。
三、報名費
根據(jù)皖價費[2006]226號文件規(guī)定,收取報名人員每人每科報名費45元,共計兩科90元。
四、筆試、體檢和綜合考核
招聘、選調人員采取筆試、體檢和綜合考核相結合的辦法進行,其中選調人員不參加體檢。
(一)筆試
  1、筆試內容:醫(yī)學基礎知識、相關專業(yè)知識二科,卷面總分100分。其中醫(yī)學基礎知識40分、專業(yè)知識60分。
(二)體檢
面向社會招聘人員根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢對象,筆試最后一名出現(xiàn)相同分數(shù)的,以專業(yè)知識分高者錄選為體檢對象,若專業(yè)知識分相同,另行進行加試。體檢不合格者按綜合成績從高分到低分依次遞補。體檢參照公務員體檢通用標準。
(三)綜合考核
招聘人員按1:1比例、選調人員按1:2比例進入考核。選調人員最后一名若筆試分數(shù)相同,則一并進入考核?己藘热莸隆⒛、勤、績、廉五個方面,重點考察擬招聘、選調人員的政治思想、職業(yè)道德、工作責任心、實際工作能力以及遵守國家法律法規(guī)等情況(考核方案另行制定)。
五、招聘、選調辦法
(一)本次招聘、選調報名人數(shù)與招聘、選調崗位數(shù)原則上不得低于3:1比例,達不到這一比例的,報縣招聘、選調領導組研究同意后也可開考。
(二)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘采取分專業(yè)類別報名、考試,考生知分填志愿的辦法,即筆試分數(shù)公布后,根據(jù)公布的招聘崗位、分專業(yè)按1:1的比例確定人員填寫《崗位志愿表》,同等分數(shù),以專業(yè)分高者優(yōu)先。每位考生至多可填A、B、C三個平行志愿和是否服從分配。縣人事局、衛(wèi)生局依據(jù)分數(shù)優(yōu)先的原則,按A、B、C三個平行志愿確定錄聘崗位。不服從分配的,取消本次聘用資格,缺額在2009年8月底前按專業(yè)類別從高分到低分依次遞補?h初保辦、縣醫(yī)保中心招聘采取分崗位報名、考試、錄聘。
(三)招聘、選調單位根據(jù)考核情況,結合崗位的特點及工作需要確定聘用人員,其中普通高校統(tǒng)招本科及以上人員納入人事編制管理,實行聘用合同制,辦理聘用手續(xù);其他人員不納入編制管理,在縣人才交流服務中心辦理人事代理手續(xù),工資由用人單位供給,并辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險。梅山社區(qū)衛(wèi)生服務中心選調人員編制性質不變。
六、實施步驟和時間安排
2009年6月24日——26日報名
2009年7月4日筆試
2009年7月9日公布分數(shù)及安排填報志愿等事宜
2009年7月15日后綜合考核、體檢
 
 
金  寨  縣  人  事  局  金  寨  縣  衛(wèi)  生  局
    
 
金寨縣勞動和社會保障局   金寨縣人口和計劃生育委員會
 
  二○○九年六月十五日
 
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金寨縣2009年度招聘各類專業(yè)技術人員一覽表
招聘單位人數(shù)
畢業(yè)
專業(yè)
學歷年齡備注
縣醫(yī)院10人,中醫(yī)院1人,保健院3人(女2人)14臨床醫(yī)學
普通高校統(tǒng)招本科≤30歲 
中醫(yī)院1人1全日制本科≤30歲 
縣醫(yī)院13人,中醫(yī)院2人,保健院2人(女)17護理
普通高校?萍耙陨≤30歲 
縣醫(yī)院2人(在二級以上醫(yī)院連續(xù)從事護理工作五年以上的注冊執(zhí)業(yè)護士)2全日制統(tǒng)招中專及以上≤35歲 
縣醫(yī)院1人,中醫(yī)院1人,保健院1人(男)3檢驗
普通高校?萍耙陨≤30歲 
縣醫(yī)院1人,中醫(yī)院1人2影像
普通高校?萍耙陨≤30歲 
中醫(yī)院1人1中藥學
普通高校?萍耙陨≤30歲 
中醫(yī)院2人2中醫(yī)學
普通高校本科≤30歲 
縣醫(yī)院1人1病理
普通高校?萍耙陨≤30歲 
縣醫(yī)院1人1口腔
普通高校?萍耙陨≤30歲 
中醫(yī)院1人1財會
普通高校?萍耙陨≤30歲 
梅山衛(wèi)生院2人(男)2臨床醫(yī)學普通高校本科≤30歲 
燕子河2人,古碑2人(女1),油坊店1人,
長嶺1人(男),槐樹灣2人(女1),
關廟1人(女),嶺2人(女1),
銀山畈1人(女),斑竹園2人(男)
14普通高校?萍耙陨≤30歲 
麻埠鎮(zhèn)1人(男),張畈1人,
果子園2人(男1,女1)
4全日制中專以上≤30歲 
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