2012年度馬鞍山市招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員公告

根據(jù)省人社廳、省衛(wèi)生廳發(fā)布的《2012年安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘專業(yè)技術(shù)人員公告》和國家、省和市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘人員的規(guī)定和要求，現(xiàn)將2012年馬鞍山市招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

全市2012年度計(jì)劃招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員42名。詳見《2012年度馬鞍山市招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)類別計(jì)劃表》（附件1)。

招聘公告及計(jì)劃于3月23日在馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.massi。gov。cn)、馬鞍山市衛(wèi)生局網(wǎng)站（www.maswsj。gov。cn)、馬鞍山市人事考試網(wǎng)（www.masrsks。cn)上統(tǒng)一發(fā)布。有關(guān)考務(wù)等其他信息將陸續(xù)在上述網(wǎng)站或縣(區(qū))相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布。

對(duì)通過本次招聘進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員，經(jīng)所在縣(區(qū))人社部門辦理有關(guān)報(bào)批手續(xù)后，統(tǒng)一納入編制內(nèi)管理(博望新區(qū)不納入編制管理，實(shí)行聘用人員控制數(shù)管理)，工資待遇按事業(yè)單位工資制度執(zhí)行。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)，公開招聘;

(二)堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)；

(三)堅(jiān)持統(tǒng)分結(jié)合、分級(jí)組織。

三、招聘方式

報(bào)考人員以縣（區(qū))為單位按某一專業(yè)類別(以專業(yè)類別代碼區(qū)分，下同)進(jìn)行報(bào)名，待通過省統(tǒng)一筆試后再由所在縣（區(qū))按各個(gè)專業(yè)類別組織擇優(yōu)選崗或統(tǒng)籌調(diào)劑到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。

四、招聘對(duì)象

(一)已經(jīng)取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護(hù)士資格者;

(二)具有初級(jí)以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)任職資格者;

(三)應(yīng)、歷屆醫(yī)藥類、財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)專業(yè)本、�？飘厴I(yè)生;

(四)護(hù)理、檢驗(yàn)專業(yè)中專畢業(yè)生。

五、招聘條件

(一)擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);

(二)專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí)，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng);

(三)品行端正，遵紀(jì)守法，在�；蚬ぷ�(待業(yè))期間表現(xiàn)良好;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(五)符合招聘崗位其他相關(guān)要求條件。

“年齡條件”中“25周歲以下”為“1987年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的以此類推)。

“報(bào)考條件”中的工作經(jīng)歷要求，按足年計(jì)算，截止時(shí)間為2012年6月30日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。

打破地域、戶籍、身份等界限，歡迎外省、市符合上述資格條件的人員應(yīng)聘。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

(五)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

(六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

(七)法律規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

(八)本省已在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的在編在職在崗人員。

六、招聘步驟

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報(bào)名時(shí)間為3月26日9時(shí)至3月29日16時(shí)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)名人員登錄安徽人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2012年度安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20－100kb)，并提供有效通訊方式。報(bào)考者所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的專業(yè)類別要求相一致。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)具體的專業(yè)類別（按專業(yè)類別代碼報(bào)考)，并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考資格審查工作由各縣（區(qū))衛(wèi)生局、人社局負(fù)責(zé)，按規(guī)定程序在安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行。各縣（區(qū))要按照本公告規(guī)定的報(bào)考條件和招聘計(jì)劃表要求的具體條件，及時(shí)對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查，須在報(bào)名后24小時(shí)內(nèi)提出審核意見。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過審查的，應(yīng)在網(wǎng)審時(shí)注明理由;對(duì)填報(bào)信息不全的，應(yīng)一次性告知缺失內(nèi)容，并退報(bào)考人員補(bǔ)充；對(duì)咨詢有關(guān)招聘資格條件方面的問題，需作出規(guī)范性解答。3月30日18時(shí)前，各縣（區(qū))完成所有報(bào)名資格審查工作。

報(bào)考人員于報(bào)名后至3月30日16時(shí)前登陸安徽省人事考試網(wǎng)查詢審查結(jié)果。已通過資格審查的，不能再進(jìn)行改報(bào)名；尚未審查或未予通過審查的，報(bào)考人員可于3月30日16時(shí)前改報(bào)其他符合條件的專業(yè)類別。

報(bào)考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試考試費(fèi)用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時(shí)代卡、信用卡、貸記卡、理財(cái)金賬戶，或建設(shè)銀行的儲(chǔ)蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡)。通過資格審查的報(bào)考人員應(yīng)于3月31日16時(shí)前登陸安徽省人事考試網(wǎng)繳納筆試費(fèi)用（逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)﹝2009﹞118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用（兩科，合計(jì)90元)。

農(nóng)村特困人員和城市低保人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。這部分報(bào)考人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。4月21日至4月23日期間，到馬鞍山市人事考試中心（佳山路96號(hào))辦理減免筆試費(fèi)用手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復(fù)印件)；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市)扶貧辦（部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件)。上述人員同時(shí)均須提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等)。

4月18日至4月20日，報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)，自行下載打印準(zhǔn)考證。

實(shí)行全省統(tǒng)一招聘考試，在馬鞍山市設(shè)立考點(diǎn)、考場(chǎng)。有關(guān)考試考務(wù)等具體工作由市人事考試中心承擔(dān)。

考試采取筆試方式，分公共科目和專業(yè)科目。公共科目主要考察報(bào)考人員適應(yīng)崗位工作的公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分80分；專業(yè)科目主要考察報(bào)考人員運(yùn)用專業(yè)知識(shí)分析、解決問題的能力，滿分120分。

筆試時(shí)間： 4月22日上午8:00-9:00公共科目考試，考《醫(yī)藥衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)》（財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)專業(yè)的考生考《職業(yè)能力測(cè)試》)；9:30-11：30專業(yè)科目考試（具體考試科目見附件2)。

具體考點(diǎn)：見考生個(gè)人準(zhǔn)考證。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考前培訓(xùn)班。

5月上旬，報(bào)考人員可登陸安徽省人事考試網(wǎng)，憑本人有效居民身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢個(gè)人成績。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定總分100分為全省統(tǒng)考最低控制分?jǐn)?shù)線。凡考試成績達(dá)不到100分的報(bào)考人員，不予進(jìn)入考察、體檢。

 (五)資格復(fù)審

各縣（區(qū))人社局、衛(wèi)生局按報(bào)考人員考試成績從高分到低分順序，按照專業(yè)類別以1:1比例確定和公布入圍參加考察的人員名單，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。若出現(xiàn)總分同分情況的，按專業(yè)科目考試成績高低決定取舍；若專業(yè)科目仍同分，按照皖人社秘﹝2011﹞263號(hào)文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。以下環(huán)節(jié)如遇同分情況，均按上述原則辦理。被確定為考察對(duì)象的人員須在所在縣（區(qū))規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶須提供的證件、材料到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（具體事宜另行通知)，否則視為自動(dòng)放棄。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件、材料的，取消其進(jìn)入考察資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在考察前依報(bào)考同一專業(yè)類別（代碼相同)人員考試成績（須在考試最低控制分?jǐn)?shù)線之上)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。

報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)須提供以下材料：本人有效居民身份證、網(wǎng)上報(bào)名資格審查表及招聘專業(yè)類別要求的學(xué)歷證書、執(zhí)業(yè)資格證書、從業(yè)資格證書等；全日制普通高校等應(yīng)屆畢業(yè)生，還須提供所在學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，以上材料均須提供原件及復(fù)印件。屬在編正式工作人員的，還需按人事管理權(quán)限提供單位（主管部門)同意報(bào)考的證明。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和要求將在縣（區(qū))相關(guān)網(wǎng)站上適時(shí)公布。

選崗調(diào)劑工作由縣（區(qū))人社、衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

選崗調(diào)劑工作堅(jiān)持從高分到低分擇優(yōu)和遵循公平公正公開的原則，盡可能滿足各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院用人需求，同時(shí)兼顧考生意愿。

選崗的方式和程序?yàn)椋喝雵鷧⒓涌疾斓目忌�，按所�?bào)同一專業(yè)類別（代碼相同)，依據(jù)筆試成績（須在考試最低控制分?jǐn)?shù)線之上)由高分到低分的順序，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)集中，依次自主選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（每位考生限選一次)。不按時(shí)參加或不愿意參加選崗的考生視為自愿放棄（須作出書面承諾)。

調(diào)劑的原則是在選崗后本縣（區(qū))相同考試專業(yè)類別（代碼相同)，根據(jù)空缺專業(yè)類別數(shù)從高分到低分（須在考試最低控制分?jǐn)?shù)線之上)等額進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)劑。調(diào)劑的方式和程序?yàn)椋赫{(diào)劑前須通知考生本人在指定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)集中，按高分到低分順序依次由其選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（每位考生限選一次)，縣（區(qū))人社、衛(wèi)生部門依據(jù)該招聘專業(yè)類別資格條件現(xiàn)場(chǎng)逐人審核確認(rèn)，調(diào)劑中已選定專業(yè)類別的人員須書面承諾不再更改所選專業(yè)類別，方可進(jìn)入考察、體檢程序。不按時(shí)參加或不愿意參加調(diào)劑的考生視為自愿放棄。

選崗調(diào)劑時(shí)因考生自愿放棄等原因出現(xiàn)人選缺額的，在考察前依報(bào)考同一專業(yè)類別（代碼相同)人員考試成績從高分到低分（須在考試最低控制分?jǐn)?shù)線之上)，依次等額遞補(bǔ)。

考察、體檢工作由各縣（區(qū))衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按1：1比例確定人選。考察主要考核應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績)等情況。體檢在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)由考生自理。對(duì)考察、體檢不合格者取消擬聘資格，按規(guī)定程序、時(shí)限在報(bào)考同一專業(yè)類別人員中按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（考察、體檢遞補(bǔ)各限一次)。

各縣（區(qū))人社、衛(wèi)生部門根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績和考察、體檢結(jié)果，等額確定擬聘人選，并按規(guī)定公示一周。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由各縣（區(qū))衛(wèi)生局按規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送縣（區(qū))人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)，并將審批后的人員名單及時(shí)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

根據(jù)規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

七、有關(guān)事項(xiàng)

本《公告》由馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局、馬鞍山市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。

　　馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局 0555—2366843 (政策)

　　馬鞍山市衛(wèi)生局   0555—2366508(政策)

馬鞍山市人事考試中心 0555—2324449(考務(wù)和技術(shù))

　　馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局 0555—2366835

　　馬鞍山市衛(wèi)生局 0555—2366507

各縣(區(qū))人社、衛(wèi)生及部門咨詢、監(jiān)督電話詳見《馬鞍山市招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作聯(lián)系電話表》（附件3)。

 

 

附件∶

1.2012年度馬鞍山市招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)類別計(jì)劃表

2.專業(yè)考試科目表

3.馬鞍山市招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作聯(lián)系電話表

 

 

  馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局

   馬鞍山市衛(wèi)生局

   二○一二年三月二十三日