淄博市衛(wèi)生健康委員會關(guān)于申報2022年度衛(wèi)生副高和基層衛(wèi)生高級職稱的通知。 醫(yī)學(xué)全部在線整理具體內(nèi)容如下。
各區(qū)縣衛(wèi)生健康局、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)中心、淄博南部生態(tài)產(chǎn)業(yè)新城發(fā)展中心、文昌湖區(qū)地方事業(yè)局，各相關(guān)單位：
按照《淄博市人力資源和社會保障局關(guān)于做好2022年度職稱評審工作的公告》要求，結(jié)合工作實際，現(xiàn)就組織申報2022年度衛(wèi)生副高和基層衛(wèi)生高級職稱工作有關(guān)事項通知如下。
一、申報范圍
1、衛(wèi)生技術(shù)系列申報范圍我市各級各類企事業(yè)單位、社會團(tuán)體、個體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位從事衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作，確定用人單位與人員勞動(聘用)關(guān)系的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，可以按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)條件申報審查衛(wèi)生技術(shù)系列相應(yīng)等級職稱基層衛(wèi)生技術(shù)系列申報范圍為經(jīng)衛(wèi)生健康部門批準(zhǔn)，具有獨立法人資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)及診所、村衛(wèi)生室等衛(wèi)生健康服務(wù)機(jī)構(gòu)中的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)條件申報審核基層衛(wèi)生技術(shù)系列相應(yīng)等級職稱
2、非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員，所在單位經(jīng)區(qū)縣人力資源社會保障部門推薦申報，逐級審核上報。 勞務(wù)派遣人員、人事代理人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)和申報人現(xiàn)工作單位推薦申報。 現(xiàn)工作單位履行審核、公示等手續(xù)，由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)按照隸屬關(guān)系，逐級審核上報。 申報材料上必須蓋現(xiàn)工作單位的印章。
3、在我市就業(yè)的港澳臺專業(yè)技術(shù)人員，以及持有外國人永久居留證或海外高級人才居住證的外籍人士，參加我市職務(wù)申報審查必須符合相應(yīng)職務(wù)系列(專業(yè))標(biāo)準(zhǔn)條件，不受原職務(wù)資格限制。
4、公務(wù)員、受公務(wù)員法管理的人員、退休人員不得參加職稱評審。
二、申報評審條件和相關(guān)政策
(一)申報審查條件
1、衛(wèi)生技術(shù)系列副高級職稱標(biāo)準(zhǔn)條件按《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生健康委 國家中醫(yī)藥局關(guān)于深化衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》要求，各專業(yè)申報人員在學(xué)歷、經(jīng)歷、工作量等方面應(yīng)符合相應(yīng)要求。 《衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員申報高級職稱工作量要求》見附件三。 基礎(chǔ)衛(wèi)生技術(shù)系列高級職稱標(biāo)準(zhǔn)條件按《山東省衛(wèi)生健康委員會 山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)山東省基層衛(wèi)生高級職稱評審條件指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 標(biāo)準(zhǔn)條件已在“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”上公布，轉(zhuǎn)載于市人力資源和社會保障局網(wǎng)站左下角的“職稱評定繼續(xù)教育”專欄。
2、繼續(xù)教育條件為《山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》，根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，申報職稱評審至2022年(含2022年度)相應(yīng)年限繼續(xù)教育學(xué)時、學(xué)分)至2019年20學(xué)分以上合格，2020年以后90學(xué)時以上合格)，具體年限按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定個人繼續(xù)教育學(xué)時(單位)必須在“淄博市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育服務(wù)云平臺”參加學(xué)習(xí)、考試(包括補(bǔ)習(xí)、補(bǔ)考)。 云平臺地址： http://sdzb.yxlearning.com也可在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站左下角的“職稱評定繼續(xù)教育”專欄注冊。 專業(yè)技術(shù)人員申報職務(wù)時，“職務(wù)申報考核系統(tǒng)”自動提取過去5年的繼續(xù)教育數(shù)據(jù)。
3、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育條件。 《山東省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育實施細(xì)則》和相關(guān)政策規(guī)定，申報職稱評審應(yīng)當(dāng)按照標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定年限繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育任期合格。
4、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員申報評審職稱，應(yīng)與所屬專業(yè)技術(shù)崗位要求的職稱系列(專業(yè))一致。 事業(yè)單位未設(shè)置相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的，不得推薦相應(yīng)系列(專業(yè))職稱評審(國家和省另有規(guī)定的除外)。 申報專業(yè)應(yīng)從《山東省衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審專業(yè)目錄》 (附件2 )中選擇申報，原則上不允許跨專業(yè)申報。 未劃分三級學(xué)科專業(yè)的，申報“內(nèi)科”“外科”等二級學(xué)科專業(yè)。 申報種類為臨床、中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)、口腔、公共衛(wèi)生和護(hù)理專業(yè)的，申報人應(yīng)當(dāng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書，執(zhí)業(yè)范圍應(yīng)當(dāng)與申報專業(yè)一致，并定期審核或者登記。 申報“全科醫(yī)學(xué)”專業(yè)，應(yīng)當(dāng)具有注冊范圍為“全科醫(yī)學(xué)”的執(zhí)業(yè)證書。
5、專業(yè)技術(shù)人員因崗位調(diào)整需要進(jìn)行系列(專業(yè))申報考核和變更與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格相同水平的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的，在現(xiàn)招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)考核合格符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的，可以推薦申報。 未按照規(guī)定取得相應(yīng)系列(專業(yè))資格的，不得申報高級別專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審查。 國家和省另有規(guī)定的除外。 變更系列(專業(yè))前后的任職年限可累計計算，相關(guān)業(yè)績成果等可作為申報高級別專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的依據(jù)。
6、《中華人民共和國基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》規(guī)定，執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升副高級技術(shù)職稱的，累計必須有1年以上縣級以下或?qū)谥г尼t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)驗。 適用原省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于城市醫(yī)生申報中高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格前到農(nóng)村服務(wù)有關(guān)問題的通知》 (魯衛(wèi)人發(fā)〔2010〕5號)規(guī)定的，按原規(guī)定執(zhí)行。 根據(jù)縣級以上黨委、政府的要求，組織派出離崗參加重大活動、重要任務(wù)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，經(jīng)黨委、政府有關(guān)部門批準(zhǔn)或者頒發(fā)證書后，其年度累計駐在日數(shù)超過三個月或者連續(xù)兩年超過五個月的， 縣級以下或相應(yīng)支持的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)驗可等同，派遣期間專業(yè)工作量可按派遣工作水平2倍統(tǒng)計，在現(xiàn)職務(wù)聘期內(nèi)完成
以累積計算。非本人原因，未能完成執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升副高級技術(shù)職稱前在縣級以下或者對口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的，經(jīng)單位書面申請，可以申報，但應(yīng)在申報年度后2年內(nèi)按照《山東省執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升副高級技術(shù)職稱前在縣級以下或者對口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理辦法》完成服務(wù)。（二)相關(guān)政策
1、事業(yè)單位的核崗工作由各區(qū)縣人力資源社會保障部門和市衛(wèi)生健康委分別負(fù)責(zé)。實行評聘分開的事業(yè)單位，按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定，結(jié)合申報單位崗位設(shè)置和專業(yè)技術(shù)人員實際情況確定具體申報人數(shù)。
2、高層次人才職稱評審，按照《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于下放職稱服務(wù)管理權(quán)限和建立高層次人才高級職稱評審“直通車”制度的通知》（魯人社字〔2019〕128號)執(zhí)行。
3、按照國發(fā)明電〔2020〕10號文件標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定的新冠疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員，首次申報評審高一等級職稱的，可提前一年，用人單位優(yōu)先予以申報，不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制；作出突出貢獻(xiàn)、受到省部級以上表彰獎勵的，開辟職稱評審綠色通道，結(jié)合業(yè)務(wù)能力水平評價，可直接申報參加高一級職稱評審。在職稱評審時，同等條件下向其傾斜；將疫情防控期間表現(xiàn)作為職稱評審的重要內(nèi)容，疫情防控的工作成果和貢獻(xiàn)作為職稱評審的重要依據(jù)；對論文不作硬性要求，疫情防控中的病案病理報告、工作總結(jié)、專題報告、心理治療和疏導(dǎo)案例等均可作為成果申報參評；對繼續(xù)教育、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分不作要求；上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)修時間累積滿3個月的，可視同完成進(jìn)修時間；疫情防控工作經(jīng)歷視同一年基層工作經(jīng)歷。
4、援外、援疆援藏援青、扶貧協(xié)作人才等專業(yè)技術(shù)人員評審職稱，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員，按照《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興若干措施的通知》（魯人社發(fā)〔2018〕40號)《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)人員職稱評聘有關(guān)問題的通知》（魯人社函〔2019〕17號)等文件有關(guān)規(guī)定享受直評政策。
6、經(jīng)批準(zhǔn)兼職或離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報職稱，按照《中共淄博市委組織部淄博市人力資源和社會保障局等8部門關(guān)于貫徹落實魯人社字〔2020〕28號文件進(jìn)一步支持鼓勵事業(yè)單位科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的通知》（淄人社字〔2020〕72號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、暢通民營企業(yè)職稱評審“綠色通道”。根據(jù)《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人社廳發(fā) 〔2020〕13號文件做好民營企業(yè)職稱工作的通知》（魯人社函〔2020〕72號)，在我市職稱評審權(quán)限和范圍內(nèi)，民營企業(yè)高層次專業(yè)技術(shù)人才、急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才符合職稱申報標(biāo)準(zhǔn)條件的，可直接申報相應(yīng)級別職稱，對于是否具有下一級職稱不作要求。高層次專業(yè)技術(shù)人才按照淄博市高層次人才分類目錄界定。急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才一般應(yīng)具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀青年人才一般不超過35周歲。
8、非企事業(yè)單位（含參公管理單位)的工作人員交流聘用到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作，在現(xiàn)工作崗位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)職稱條件的，可申報評審相應(yīng)的職稱。
9、職業(yè)資格制度與職稱制度的銜接，按照《山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于建立部分專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對應(yīng)關(guān)系的通知》（魯人社辦發(fā)〔2019〕14號)規(guī)定執(zhí)行。
10、鼓勵發(fā)展復(fù)合型人才。已取得一個系列（專業(yè))職稱并聘用在相應(yīng)崗位上的專業(yè)技術(shù)人員，經(jīng)所在單位批準(zhǔn)，可結(jié)合從事工作再申報評審或報考其他系列（專業(yè))同級別的職稱，不受所在單位崗位限制。
11、基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，可按規(guī)定自主選擇申報衛(wèi)生技術(shù)系列或基層衛(wèi)生技術(shù)系列職稱，但同年度不得同時申報兩類職稱，取得一類職稱5年內(nèi)不得申報另一類同級別的職稱。鼓勵基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才參加基層衛(wèi)生技術(shù)系列職稱評審，在衛(wèi)生技術(shù)系列職稱評審時不再對基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才單獨傾斜。
12、根據(jù)《省會經(jīng)濟(jì)圈一體化發(fā)展“369”行動方案》，我市與省會經(jīng)濟(jì)圈內(nèi)濟(jì)南、泰安、聊城、德州、濱州、東營等市實行職稱、繼續(xù)教育互認(rèn)，專業(yè)技術(shù)人才調(diào)入我市后不再辦理職稱確認(rèn)、繼續(xù)教育學(xué)時（學(xué)分)登記核驗，可持在上述城市獲得的職稱、繼續(xù)教育證書參加我市職稱評審。
13、取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》的臨床醫(yī)師，按規(guī)定落實“兩個同等對待”政策。
14、職稱評審費的收取標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于改革專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審收費有關(guān)問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2021〕638號)規(guī)定執(zhí)行，高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（職稱)評審收費標(biāo)準(zhǔn)為每人次360元。
三、其他事宜
1、有關(guān)時間要求。申報人員各種年限計算的截止時間均為2022年12月31日；專業(yè)工作量、論文著作、科研專利、表彰獎勵、臨床病案、手術(shù)視頻、護(hù)理案例、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、流行病學(xué)調(diào)查報告、應(yīng)急處置情況報告、科普作品等材料正式發(fā)表或形成截止時間為2022年10月31日。
2、事業(yè)單位核崗報送材料。市衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位將《2022年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報核準(zhǔn)表》《淄博市市屬事業(yè)單位崗位設(shè)置情況一覽表》和《事業(yè)單位工作人員花名冊》報市衛(wèi)生健康委核定崗位。區(qū)縣所屬事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位核崗工作按照區(qū)縣人社部門要求進(jìn)行。
3、材料報送要求。衛(wèi)生技術(shù)系列副高級、基層衛(wèi)生技術(shù)系列高級評審材料和系統(tǒng)信息于2022年11月25日前報市衛(wèi)生健康委。材料報送地點在張店區(qū)北西六路30號，市中心血站4樓衛(wèi)生職稱工作辦公室。聯(lián)系電話：0533-2771060，各呈報部門要指派專門工作人員報送材料，不得讓申報人員攜帶個人申報材料上報。嚴(yán)格材料報送時限，逾期不再受理。
4、職稱申報、評審的相關(guān)信息、政策等，可登錄山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺、淄博市人力資源和社會保障局網(wǎng)站左下角“職稱評定·繼續(xù)教育”專欄查詢。
四、工作要求
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各呈報單位要高度重視職稱申報工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確把握和充分宣傳職稱工作政策導(dǎo)向、具體要求，做好服務(wù)引導(dǎo)，使申報人員及時、全面、準(zhǔn)確了解申報標(biāo)準(zhǔn)條件和政策要求。要鼓勵衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員扎根防病治病一線，實行成果代表作制度，不得將論文、科研、獎勵、出國（境)學(xué)習(xí)經(jīng)歷、博士學(xué)位等作為申報必要條件。對取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》的醫(yī)師，優(yōu)先聘用中高級專業(yè)技術(shù)崗位。要嚴(yán)格落實主管部門（單位)責(zé)任，做好有關(guān)單位申報程序、個人申報條件的審核，切實提高申報工作規(guī)范化水平。
2、強(qiáng)化公示制度。用人單位推薦申報職稱工作方案（辦法)、個人專業(yè)工作量和其他申報信息、擬推薦申報人選情況等要全過程公開，利用現(xiàn)場公示、內(nèi)網(wǎng)公示、涉及人員所在科室公示等各種形式，充分接受群眾監(jiān)督。其中，擬推薦申報人選名單及個人專業(yè)工作量等申報材料有關(guān)情況（有保密要求及涉及隱私的除外)公示時間不得少于5個工作日，嚴(yán)禁簡化程序。在推薦過程中，嚴(yán)格落實回避制度。在科研失信懲戒期內(nèi)的衛(wèi)生技術(shù)人員不得申報。經(jīng)公示后的申報材料，一律不得更換、補(bǔ)充及修改，按程序由各呈報單位負(fù)責(zé)集中審核上報，不接受申報人員個人報送。
3、嚴(yán)格管理責(zé)任制。對職稱申報、推薦工作嚴(yán)格實行“誰審核，誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制。申報人對本人申報行為負(fù)責(zé)，承諾申報內(nèi)容及所提供的材料真實、準(zhǔn)確，如有不符，申報人承擔(dān)一切后果。凡經(jīng)反映或?qū)徍税l(fā)現(xiàn)并經(jīng)調(diào)查核實確實存在學(xué)術(shù)造假、提供虛假證明材料等情況的，實行“一票否決”，取消當(dāng)年評審資格；已經(jīng)取得職稱證書的，按程序予以撤銷。用人單位負(fù)有對個人申報情況和材料的合法性、真實性、完整性和有效性的審查責(zé)任。要建立健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度，將利用職務(wù)之便索要、非法收受財務(wù)或謀取其他不正當(dāng)利益等行為納入考核范圍，嚴(yán)格實行學(xué)術(shù)造假“一票否決制”。對弄虛作假、營私舞弊的，按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》《山東省公共信用信息管理辦法》《關(guān)于處理專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作中違反政策紀(jì)律問題的暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處，并將失信人員行為信息予以記錄。
4、提升信息化水平。各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要切實加強(qiáng)衛(wèi)生信息化建設(shè)，盡快實現(xiàn)單位信息系統(tǒng)與山東省全民健康信息平臺互聯(lián)互通，實現(xiàn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作量、病案、績效考核、工作時間等數(shù)據(jù)統(tǒng)一來源，為人才評價提供客觀依據(jù)。繼續(xù)探索從山東省全民健康信息平臺獲取的門診、病房等工作量以及出院患者病種范圍和例數(shù)、手術(shù)難度和例數(shù)、并發(fā)癥發(fā)生率、平均住院日、次均費用等相關(guān)數(shù)據(jù)作為職稱評審的重要依據(jù)。各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格貫徹落實《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》《中華人民共和國個人信息保護(hù)法》《中華人民共和國密碼法》等法律法規(guī)要求，確保數(shù)據(jù)安全。
五、其他
1、本通知適用于2022年度我市衛(wèi)生技術(shù)系列副高級和基層衛(wèi)生技術(shù)系列高級職稱申報評審。衛(wèi)生技術(shù)系列正高級按照省衛(wèi)生健康委有關(guān)通知要求執(zhí)行。
2、本通知未盡事宜，應(yīng)按照國家和省現(xiàn)行職稱政策執(zhí)行。工作過程中，如遇其他重大政策調(diào)整，按新的政策執(zhí)行。
附件：
附件1：2022年度衛(wèi)生技術(shù)系列副高級和基層衛(wèi)生技術(shù)系列高級專業(yè)技術(shù)職稱評審工作手冊
附件2：山東省衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審專業(yè)目錄
附件3：衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員申報高級職稱工作量要求
附件4：主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀（指導(dǎo))手術(shù)病例15例一覽表
附件5：常見病、多發(fā)病處理或主刀（指導(dǎo))手術(shù)病例15例一覽表
附件6：送審報告
附件7：職稱申報匯總表
附件8：“國家有關(guān)規(guī)定要求職稱政策傾斜的項目”申報人員花名冊
附件9：申報人員專業(yè)工作量公示匯總表
附件10：2022年事業(yè)單位申報職稱崗位審核情況統(tǒng)計表
附件11：基層衛(wèi)生工作年限證明
附件12：基層衛(wèi)生進(jìn)修證明
附件13：推薦申報專業(yè)技術(shù)職稱“六公開”監(jiān)督卡
以上“淄博市關(guān)于組織申報2022年衛(wèi)生副高和基層衛(wèi)生高級職稱工作的通知”的內(nèi)容由醫(yī)學(xué)全在線為大家整理，希望對大家有所幫助，更多考試動態(tài)及政策通知請關(guān)注醫(yī)學(xué)全在線衛(wèi)生高級職稱欄目！
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