3.申報(bào)計(jì)劃生育系列主任醫(yī)師和副主任醫(yī)師的論文和科研成果條件分別參照上述衛(wèi)生系列主任醫(yī)師和副主任醫(yī)師的要求執(zhí)行。
4.申報(bào)基層衛(wèi)生正高級、副高級職稱人員需要提供能夠全面反映個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作數(shù)量和質(zhì)量的工作總結(jié)1篇、提供能夠反映本人工作能力、業(yè)務(wù)水平和實(shí)踐技能的有代表性的專題報(bào)告作1篇、病案分析資料1篇。
（五)嚴(yán)格學(xué)歷（學(xué)位)審驗(yàn)工作。關(guān)于學(xué)歷認(rèn)可，均以本單位經(jīng)過學(xué)歷清查登記證實(shí)的，國家教育行政部門和國務(wù)院學(xué)位委員會承認(rèn)的，與本人所實(shí)際從事專業(yè)相同或相近的畢業(yè)證書或?qū)W位證書為準(zhǔn)，學(xué)信網(wǎng)不能查詢的，應(yīng)加蓋同級人力資源社會保障局和衛(wèi)生計(jì)生委公章后方予認(rèn)可。
（六)規(guī)范各類申報(bào)材料年限計(jì)算要求。申報(bào)人員任職資格、學(xué)歷年限和免試人員年齡計(jì)算截止時(shí)間為2016年12月31日。論文、獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)等各項(xiàng)業(yè)績成果、繼續(xù)教育審驗(yàn)卡截止到2017年10月31日。
（七)嚴(yán)格執(zhí)行城市醫(yī)師服務(wù)基層要求。城市醫(yī)生晉升職稱前到基層服務(wù)，要嚴(yán)格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)城市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)師到基層服務(wù)實(shí)施辦法》（內(nèi)衛(wèi)發(fā)〔2006〕23號)和《關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古自治區(qū)城市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)師支援社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作實(shí)施辦法的通知》（內(nèi)衛(wèi)發(fā)〔2009〕17號)等文件執(zhí)行，未按規(guī)定要求完成到基層服務(wù)的，不得推薦申報(bào)評審。
（八)嚴(yán)格規(guī)范病案(專題報(bào)告)書寫要求。
1.申報(bào)社會化高級職稱人員。
設(shè)病床的臨床科室專業(yè)人員填報(bào)任現(xiàn)職以來近5年的《主持危急重癥搶救和疑難病癥處理或主刀（指導(dǎo))手術(shù)病例》30例以上，每年度不少于20%，個(gè)人自行抽取復(fù)印2份原始病案。病案須符合原衛(wèi)生部《病案書寫規(guī)范》和醫(yī)療核心制度要求，能體現(xiàn)申報(bào)者所在職級醫(yī)生的職責(zé)，有申報(bào)者的查房、分析、修改和簽字等內(nèi)容，并對整個(gè)病歷書寫的規(guī)范性進(jìn)行把關(guān)。病歷能反映申報(bào)者學(xué)術(shù)水平與業(yè)務(wù)技術(shù)能力，達(dá)到正高或副高級別要求。對于外科病案，應(yīng)有申報(bào)者本人術(shù)前討論、術(shù)中記錄及術(shù)后查房記錄。
非臨床科室專業(yè)人員和不設(shè)病床的臨床科室專業(yè)人員須填寫一份專題報(bào)告。醫(yī).學(xué) 全在.線提供gydjdsj.org.cn專題報(bào)告要反映本人專業(yè)特長和專業(yè)技術(shù)水平，體現(xiàn)申報(bào)者主要學(xué)術(shù)水平與業(yè)務(wù)技術(shù)能力，達(dá)到正高或副高級別要求，字?jǐn)?shù)一般控制在2000—3000字左右。
2.申報(bào)計(jì)劃生育高級職稱人員。須提供能夠須分別提供能夠全面體現(xiàn)個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作數(shù)量和質(zhì)量的工作總結(jié)1篇，字?jǐn)?shù)一般控制在2000—3000字左右。
3.旗縣級及基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員申報(bào)高級職稱（含申報(bào)基層高級職稱)提供的個(gè)人專業(yè)工作總結(jié)、專題報(bào)告和病案分析資料，每篇字?jǐn)?shù)應(yīng)控制在2000—3000字左右。
三、制度改革
（一)優(yōu)化整合衛(wèi)生系列、計(jì)生系列高級職稱。
根據(jù)深化職稱改革相關(guān)文件精神，2017年計(jì)劃生育專業(yè)人員申報(bào)職稱，部分條件仍繼續(xù)執(zhí)行《內(nèi)蒙古自治區(qū)計(jì)劃生育高級專業(yè)技術(shù)資格評審條件（試行)》（內(nèi)人社發(fā)發(fā)〔2015〕90號)要求。從2018年起，全區(qū)衛(wèi)生系列、計(jì)生系列高級職稱評審工作統(tǒng)一執(zhí)行衛(wèi)生系列高級職稱評審條件，分別按手術(shù)類、非手術(shù)類、護(hù)理類等類別進(jìn)行評審。
（二)推動(dòng)衛(wèi)生計(jì)生職稱評審權(quán)限下放。
1.下放基層衛(wèi)生計(jì)生系列高級職稱評審權(quán)限。今年各盟市（含滿洲里市、二連浩特市)人力資源和社會保障局會同各級衛(wèi)生計(jì)生委，根據(jù)《2016年內(nèi)蒙古自治區(qū)基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評審工作實(shí)施意見》（內(nèi)人社發(fā)〔2016〕30號)要求，共同做好本地區(qū)基層衛(wèi)生計(jì)生系列高級職稱評審工作。評審工作要按照“定向評價(jià)，定向使用”的原則，分別制定全科、手術(shù)類、非手術(shù)類、預(yù)防類、護(hù)理類等專業(yè)針對性、操作性更強(qiáng)的基層衛(wèi)生高級職稱評審方案。各地于開評前一周將評審實(shí)施方案（附申報(bào)人員花名冊、送審表、評委名單等)分別報(bào)送自治區(qū)人力資源社會保障廳和衛(wèi)生計(jì)生委備案后，方可開展評審工作。評審結(jié)果公示后一個(gè)月內(nèi)報(bào)自治區(qū)人力資源社會保障廳和衛(wèi)生計(jì)生委備案。
2.開展衛(wèi)生系列高級職稱自主評審試點(diǎn)工作。今年分別試點(diǎn)下放內(nèi)蒙古人民醫(yī)院、內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院、包頭市中心醫(yī)院、包頭醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院和赤峰市醫(yī)院等5個(gè)三級綜合醫(yī)院衛(wèi)生系列高級職稱自主評審權(quán)，實(shí)行自主評審，并逐步推行面試答辯等評價(jià)方式。上述單位要嚴(yán)格把握職稱評審條件，規(guī)范評審工作流程，制定評審工作實(shí)施方案，在開評前一周將實(shí)施方案（附申報(bào)人員花名冊、送審表、評委名單等)分別報(bào)送自治區(qū)人力資源社會保障廳和衛(wèi)生計(jì)生委備案后，方可開展評審。評審結(jié)果公示后一個(gè)月內(nèi)報(bào)自治區(qū)人力資源社會保障廳和衛(wèi)生計(jì)生委備案。
（三)有效銜接事業(yè)單位職稱評聘。
從2017年起申報(bào)正高級資格須由所在單位聘用在副高級專業(yè)技術(shù)崗位上，申報(bào)副高級資格須由所在單位聘用在中級專業(yè)技術(shù)崗位上（含單位自聘人員)。力爭利用3-5年的時(shí)間，在全區(qū)各級公立醫(yī)療事業(yè)單位崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)開展職稱評聘。
各級公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高級職稱評審，要根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)公立醫(yī)院機(jī)構(gòu)編制標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)意見》（內(nèi)機(jī)編辦發(fā)〔2015〕163號)要求，按照各級衛(wèi)生計(jì)生行政部門批準(zhǔn)的床位編制數(shù)，核算單位人員編制總量。按照專業(yè)技術(shù)人員編制不低于人員編制總量85%（婦幼保健機(jī)構(gòu)按80%)以及自治區(qū)、盟市、旗縣高級、中級、初級崗位結(jié)構(gòu)控制比例的標(biāo)準(zhǔn)，測算出單位高級崗位數(shù)量，減去單位現(xiàn)有高級職稱人員數(shù)量，分別按照高級崗位空崗數(shù)進(jìn)行申報(bào)，確需超崗位職數(shù)評審的，應(yīng)控制在核算出高級崗位數(shù)的5%以內(nèi)。其他衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)按照本單位高級崗位空崗數(shù)進(jìn)行申報(bào)，確需超崗位職數(shù)評審的，應(yīng)控制在已核準(zhǔn)高級崗位數(shù)的5%以內(nèi)。
符合破格條件的申報(bào)人員不受崗位數(shù)額（比例)限制參加評審。民營、醫(yī).學(xué) 全在.線提供gydjdsj.org.cn個(gè)體醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員申報(bào)高級職稱人數(shù)不受崗位比例限制。申報(bào)基層衛(wèi)生高級職稱人員實(shí)行總量控制，比例單列，不占各地高級專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例。
