各區(qū)人力資源（社會保障)局，市直各單位人事（干部)部門：
根據(jù)《市人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級（職務(wù))考核工作的通知》（武人社發(fā)〔2012〕78號)和《關(guān)于組織做好2012年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級（職務(wù))考核工作的通知》（武人社發(fā)〔2012〕95號)文件精神，經(jīng)全市各職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申報，參考市直各主管單位和有關(guān)行業(yè)推薦意見，組織有關(guān)專家實地考察、評審，認(rèn)定武漢交通學(xué)校等14家單位為2012年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級（職務(wù))考核工作考評點（見附件)，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、考評點具體承擔(dān)指定各職業(yè)（工種)的考評工作。根據(jù)考試大綱和考務(wù)工作規(guī)程，組織實施技術(shù)業(yè)務(wù)水平考試及技師以上論文答辯工作。
二、考評點應(yīng)根據(jù)考務(wù)工作有關(guān)規(guī)定認(rèn)真編制《考務(wù)工作手冊》并嚴(yán)格組織實施。要加強(qiáng)考務(wù)工作規(guī)范化管理，提高命題、制卷、考場布置、監(jiān)考以及閱卷、登分、綜合評分等考務(wù)工作的規(guī)范性和科學(xué)性。
三、考評點應(yīng)按照考試大綱和指定教材認(rèn)真制定《培訓(xùn)工作計劃》，并根據(jù)報考人員需求嚴(yán)密組織好有關(guān)培訓(xùn)。
四、嚴(yán)格考評工作紀(jì)律。各考評點應(yīng)采取嚴(yán)格措施防止試題泄漏、考試作弊等違規(guī)違紀(jì)問題。出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題的單位視情節(jié)追究責(zé)任，取消考評點資格。
附件：武漢市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級（職務(wù))考核工作考評點及工種一覽表
市人力資源和社會保障局
2013年6月20日
