根據(jù)我縣衛(wèi)生事業(yè)單位編制空缺情況和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，縣政府決定2011年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員24名，按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號令)和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，經(jīng)市人社局核準(zhǔn)，特制定本辦法。
一、原則和辦法
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試和考核相結(jié)合辦法，面向社會公開招聘。
二、人數(shù)及崗位信息
詳見附件《岳西縣2011年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》。
三、報(bào)考條件
（一)遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛衛(wèi)生事業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。
（二)學(xué)歷和專業(yè)詳見附件《岳西縣2011年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》。
（三)身體健康，年齡30周歲以下（1981年1月1日以后出生)。
四、招聘程序
（一)公告
通過印發(fā)文件（通知)、張貼公告、岳西縣衛(wèi)生網(wǎng)、岳西縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站等媒體發(fā)布招聘信息。
（二)報(bào)名與資格審查
報(bào)名時間：7月4日—7月6日
報(bào)名地點(diǎn)：縣衛(wèi)生局三樓會議室
報(bào)考人員憑身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證原件和復(fù)印件報(bào)名（報(bào)名時尚未拿到畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生，必須由院校提供有效證明，并簽訂報(bào)考誠信承諾書)，同時交一寸近期正面免冠照片2張，報(bào)名考務(wù)費(fèi)150元。
報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到2∶1的比例方可開考，緊缺專業(yè)和急需人才招聘崗位報(bào)名人數(shù)必須比招聘名額多1人，方可開考。達(dá)不到上述要求的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，相應(yīng)減少該專業(yè)招聘名額�？杖泵~在7月7日前調(diào)劑到其他崗位。
資格審查：報(bào)名時，工作人員對照報(bào)考條件對報(bào)考者的報(bào)考資格逐一進(jìn)行審查，并簽署審查意見，報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
領(lǐng)準(zhǔn)考證時間：7月8日在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。
（三)考試
考試時間：7月11日
上午：9：00－11：30 醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識
下午：15：00－17：30 專業(yè)知識
考試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
考試采取筆試方式進(jìn)行�？荚噧�(nèi)容：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識各100分，總分200分。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識試卷分縣直崗位醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識（報(bào)考縣衛(wèi)生監(jiān)督所和婦幼保健院崗位的)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)西醫(yī)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識（報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院西醫(yī)臨床、保健、護(hù)理、口腔、公共衛(wèi)生等崗位的)，專業(yè)知識根據(jù)報(bào)考崗位分別制卷。
（四)體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定組織實(shí)施，依考試總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)等額確定體檢人員。考試總成績相同的，按專業(yè)知識成績排名。因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（五)考核
對體檢合格人員進(jìn)行綜合考核。因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的，再按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（六)公示與聘用
對考核合格人員，擬定聘用人員名單向社會公示，同時公布監(jiān)督舉報(bào)電話。逾期對擬聘用人員無反映問題或有反映問題經(jīng)查實(shí)不影響招聘的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定聘用人員，并辦理聘用手續(xù)；對反映有影響招聘的問題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。
對招聘崗位的擬聘用人員審批后出現(xiàn)招聘崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。
對聘用人員一律實(shí)行崗位管理制、聘用合同制、執(zhí)業(yè)資格準(zhǔn)入制。受聘人員應(yīng)承諾8年內(nèi)保持崗位穩(wěn)定。暫未取得執(zhí)業(yè)資格的受聘人員，應(yīng)在兩年內(nèi)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格，否則，由用人單位予以解聘，終止聘用合同。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督
成立岳西縣2011年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：儲昭霞
副組長：儲耀華
成 員：徐世同 劉嵐峰 李愛群 張宜生 儲昭西
劉勝江 汪秀蘭
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，汪秀蘭同志兼任辦公室主任，吳岳東同志任辦公室副主任。成員由縣衛(wèi)生局、縣人社局、縣監(jiān)察局等相關(guān)人員組成。
本次公開招聘工作在縣政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并遵照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第六章紀(jì)律與監(jiān)督之規(guī)定執(zhí)行，保證招聘工作的公開、公平、公正。
六、時間安排
7月4日至6日：報(bào)名與初審；
7月7日：召開領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會議，審查報(bào)名人員資格，部署下一步工作；
7月7日—11日：命題制卷；
7月8日：發(fā)放準(zhǔn)考證；
7月11日：考試；
7月12日：閱卷登分；
7月13日：確定參加體檢、考核人員；
7月14日—17日：體檢、考核；
7月18日：確定擬聘對象并公示；
7月25日后：召開領(lǐng)導(dǎo)小組第二次會議，確定聘用人員并辦理聘用手續(xù)。
附：《岳西縣2011年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》
咨詢電話：0556-2181767，2188052
