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關(guān)于對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績(jī)效考核工作督查的通知

淮北人才網(wǎng):有關(guān)對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績(jī)效考評(píng)工作督查的公告:淮衛(wèi)秘(2011)137號(hào)縣區(qū)衛(wèi)生局:基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制在那個(gè)和改革是轉(zhuǎn)變以藥養(yǎng)醫(yī)機(jī)制的重大實(shí)踐。我市基層醫(yī)改自2009年試點(diǎn)到2010年全面推開(kāi),初步建立了基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公益性管理體制和運(yùn)行機(jī)制。為進(jìn)一步完善“兩級(jí)考核、兩個(gè)掛鉤”的績(jī)效考核制度,調(diào)動(dòng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員積極性,保障基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)規(guī)范運(yùn)行,按照省醫(yī)改辦的要求,近期市衛(wèi)生局將對(duì)全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的績(jī)效考核工作進(jìn)行實(shí)地督查,

淮衛(wèi)秘(2011)137號(hào)

縣區(qū)衛(wèi)生局:

基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制在那個(gè)和改革是轉(zhuǎn)變以藥養(yǎng)醫(yī)機(jī)制的重大實(shí)踐。我市基層醫(yī)改自2009年試點(diǎn)到2010年全面推開(kāi),初步建立了基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公益性管理體制和運(yùn)行機(jī)制。為進(jìn)一步完善“兩級(jí)考核、兩個(gè)掛鉤”的績(jī)效考核制度,調(diào)動(dòng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員積極性,保障基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)規(guī)范運(yùn)行,按照省醫(yī)改辦的要求,近期市衛(wèi)生局將對(duì)全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的績(jī)效考核工作進(jìn)行實(shí)地督查,現(xiàn)通知如下:

一、督查時(shí)間

2011年4月26日-4月29日。

二、督查單位:

基層醫(yī)療改革單位及部分一體化管理的村衛(wèi)生室。

三、督查內(nèi)容

(一)完善績(jī)效考核工作

(1)科學(xué)核定工作任務(wù)。根據(jù)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和功能定位,科學(xué)核定承擔(dān)的工作任務(wù);竟残l(wèi)生服務(wù)任務(wù)根據(jù)承擔(dān)的公共衛(wèi)生服務(wù)的人口數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)半徑核定。基本醫(yī)療服務(wù)根據(jù)前三年醫(yī)療服務(wù)平均人數(shù)、收入情況,并綜合考慮影響醫(yī)療服務(wù)任務(wù)的特殊因素核定。

(2)明確考核評(píng)價(jià)細(xì)則。結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,明確基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及每個(gè)工作崗位的服務(wù)數(shù)量、質(zhì)量、效果和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等考核內(nèi)容,確定重點(diǎn)指標(biāo)和關(guān)鍵性指標(biāo),細(xì)化量化考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),確保考核公平合理、簡(jiǎn)單易行。

(二)建立科學(xué)合理的激勵(lì)機(jī)制

(1)保障職工合理待遇。按照與當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位工作人員平均工資水平相銜接的原則,科學(xué)合理測(cè)算,確保醫(yī)務(wù)人員的工資人員的工資水平總體上高于改革前。同時(shí),積極研究職工住房公積金及住房補(bǔ)貼政策。

(2)合理確定崗位分配系數(shù)。按照崗位職責(zé)、任務(wù)、技術(shù)難度、責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)等要素,明確臨床、公共衛(wèi)生、護(hù)理、醫(yī)技、行政后勤等崗位系數(shù),并依據(jù)個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果,確定崗位考核分配系數(shù),分配獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。

(3)完善對(duì)人員的獎(jiǎng)勵(lì)措施。合理確定工資比例,增大獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資比重,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果,按時(shí)予以發(fā)放。健全加、值班費(fèi);設(shè)立院長(zhǎng)(主任)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)資金,對(duì)考核周期內(nèi)工作量大、關(guān)鍵崗位、成績(jī)突出的職工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

(三)鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化工作

(1)一體化村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生服務(wù)及資金補(bǔ)助情況。

(2)村衛(wèi)生室基本藥物零差率銷售情況。

(3)一體化村衛(wèi)生室新農(nóng)合門診統(tǒng)籌工作。

四、督查方式

以現(xiàn)場(chǎng)督查為主,具體由督查組現(xiàn)場(chǎng)確定。

五、督查組成與分工

第一督查組

組長(zhǎng):陳忠新

成員:周泉  袁曉梅

督查單位:杜集區(qū)石臺(tái)鎮(zhèn)、朔里鎮(zhèn)衛(wèi)生院

第二督查組

組長(zhǎng):司曉飛

組長(zhǎng):梁坤才  朱浩

督查單位:濉溪縣臨渙鎮(zhèn)、百善鎮(zhèn)、四卜鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

第三督查組

組長(zhǎng):張?jiān)?/P>

成員:張林  朱浩

督查單位:濉溪縣南坪鎮(zhèn)、雙堆鎮(zhèn)、孫町鎮(zhèn)衛(wèi)生院

第四督查組

組長(zhǎng):沈自力

成員:鄭奎祥  鮑士艷

督查單位:烈山區(qū)烈山鎮(zhèn)、古饒鎮(zhèn)衛(wèi)生院

第五督查組

組長(zhǎng):張紹良

成員:周婕  徐順利

督查單位:相山區(qū)渠溝鎮(zhèn)衛(wèi)生院、任圩街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

二?一一年四月二十六日

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