隨著調(diào)劑復(fù)試接近尾聲，考研失利的學(xué)生涌入了就業(yè)大軍。相比那些早就投入求職市場(chǎng)的畢業(yè)生，考研落榜生的求職心情更為急迫。其實(shí)，即使考研失利，就業(yè)依然有春天。
企業(yè)最怕：不穩(wěn)定，零經(jīng)驗(yàn)
大學(xué)生專場(chǎng)招聘會(huì)上，一家科技公司的展臺(tái)前，招聘經(jīng)理李靜接過(guò)畢業(yè)生小陳的簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)單問(wèn)了他幾個(gè)專業(yè)問(wèn)題，便問(wèn)他：“考研了嗎?”“嗯。成績(jī)差一點(diǎn)�！毙￡惢卮��！芭�，把你簡(jiǎn)歷留下，有消息我們通知你�！泵嬲劜坏絻煞昼娋徒Y(jié)束了。記者在展臺(tái)前觀察了半小時(shí)，期間共有8名畢業(yè)生來(lái)求職，而“考研了嗎”是李靜必問(wèn)的，像小陳一樣的研考落榜生遞交的簡(jiǎn)歷被她專門挑出來(lái)放到了一側(cè)。李靖解釋，公司對(duì)這部分求職者的職場(chǎng)穩(wěn)定性有些顧慮，“很大一部分考研學(xué)生倉(cāng)促上陣，有不少是抱著先找個(gè)單位干著再說(shuō)的想法，我們怕留不住人�！崩铎o說(shuō)。
記者隨后采訪了一些用人單位醫(yī),學(xué),全,在,線,提,供gydjdsj.org.cn，發(fā)現(xiàn)對(duì)研考落榜生這個(gè)求職群體存在顧慮的用人單位不少，除了不穩(wěn)定外，“缺乏實(shí)踐”也成為研考落榜生求職失利的攔路虎。
剛在一家雜志社投完簡(jiǎn)歷的楊文君最近半個(gè)月以來(lái)穿梭在各種大學(xué)生專場(chǎng)招聘會(huì)場(chǎng)上，她的求職路走得不太順利。楊文君介紹，從大三起因?yàn)閷Ｐ臏?zhǔn)備考研，沒(méi)關(guān)注過(guò)就業(yè)的事情。大四上學(xué)期系里安排實(shí)習(xí)，為了不耽誤寶貴的備考時(shí)間，楊文君將實(shí)習(xí)報(bào)告寄回了老家，請(qǐng)父親在當(dāng)?shù)氐囊患覉?bào)社托熟人在實(shí)習(xí)報(bào)告上給蓋了章。等到求職時(shí)她才發(fā)現(xiàn)“實(shí)習(xí)經(jīng)歷”在就業(yè)中所起的重要作用，而自己并未真正地接觸過(guò)新聞行業(yè)的工作，沒(méi)有在刊物上發(fā)表過(guò)文章，不足一頁(yè)紙的簡(jiǎn)歷在用人單位看來(lái)缺乏說(shuō)服力。
求職不妨：靜下心，找優(yōu)勢(shì)
北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)專家居陽(yáng)表示，很多畢業(yè)生因?yàn)橥度肓舜罅康木拖Ｍ诳佳猩�，一旦考研失敗，重新面向社�?huì)尋求就業(yè)的過(guò)程中，就會(huì)感覺(jué)有困難。一方面是工作準(zhǔn)備不充分，不了解自己適應(yīng)哪個(gè)行業(yè)，也不知道應(yīng)該向哪個(gè)方向發(fā)展，缺乏相關(guān)的知識(shí)使得求職完全是“摸著石頭過(guò)河”，缺乏計(jì)劃性;另一方面也是心理準(zhǔn)備不足，由于在考研上投入了大量的精力，很難接受考研失敗的落差，又不愿意去普通的單位就職，這就使得考研失敗后的求職，更是“難上加難”。
由于考研失利，很大一部分人仍被失敗的陰影籠罩著，尤其當(dāng)看到同學(xué)求職或考研順利時(shí)，情緒就更加低落，這種心情會(huì)影響求職效果。所以醫(yī)學(xué).全在.,線提,供gydjdsj.org.cn，畢業(yè)生想要成功求職，要做的第一件事就是靜下心來(lái)，鼓勵(lì)自己;要對(duì)考研有正確的認(rèn)識(shí)，考研失利并不代表自己能力不足，相反專業(yè)知識(shí)更牢固些。只要自己的求職方式得當(dāng)，求職目的清晰，就業(yè)并不是難事。
求職前畢業(yè)生要系統(tǒng)地分析自己的求職優(yōu)勢(shì)、興趣所在及發(fā)展空間等，并盡可能補(bǔ)習(xí)“就業(yè)課”，了解就業(yè)市場(chǎng)，找準(zhǔn)自身定位，挖掘潛力。個(gè)人定位清晰，求職目標(biāo)明確，理性看待自身優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，找出充分利用和彌補(bǔ)的方法，會(huì)對(duì)求職有很大的幫助。
成功案例：基層崗，貴真誠(chéng)
吳晶晶是某高校2009屆畢業(yè)生，當(dāng)年考研失利后，她對(duì)自己做了一個(gè)全面的分析。鑒于對(duì)所學(xué)的人力資源專業(yè)非常感興趣，但卻缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，她將求職目標(biāo)降低為“人力資源部門實(shí)習(xí)生”后順利進(jìn)入一家四星級(jí)酒店。她原本就積累了比較扎實(shí)的理論知識(shí)，又經(jīng)過(guò)了一年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，在工作中進(jìn)步很快，表現(xiàn)得非常出色。2010年她被提升為人事助理，今年又被提拔為人力資源主管。
對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)2012屆畢業(yè)生劉海聞大四考研失利，轉(zhuǎn)戰(zhàn)招聘會(huì)的她并沒(méi)有在簡(jiǎn)歷中“捏造”實(shí)踐經(jīng)歷，而是在求職信中誠(chéng)實(shí)地告訴招聘方，自己從大二時(shí)就將全部精力投入到考研中，社會(huì)實(shí)踐很少接觸。但是通過(guò)考研她發(fā)現(xiàn)，理論知識(shí)不能和實(shí)踐脫節(jié)，她打算未來(lái)5年內(nèi)不考研，而是在工作中積累更多技能和經(jīng)驗(yàn)。她的誠(chéng)懇和對(duì)自身的清晰定位讓自己很快獲得了錄用機(jī)會(huì)。
