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義烏市稠城街道社區(qū)衛(wèi)生系列服務(wù)中心(第三人民醫(yī)院)食堂工作人員招聘通知

義烏人民衛(wèi)生人才網(wǎng):義烏市稠城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(第三人民醫(yī)院)食堂工作人員招聘通知:經(jīng)義烏市稠城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(第三人民醫(yī)院)辦公會(huì)議決定和衛(wèi)計(jì)委批準(zhǔn),醫(yī)院將公開(kāi)招聘具有一定從事食堂工作經(jīng)驗(yàn)的人員! ∫弧⒄衅父艣r  1、招聘食堂工作人員按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,采用自愿報(bào)名,競(jìng)爭(zhēng)性談判和招聘小組綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄用的方式。醫(yī)院招聘小組由分管領(lǐng)導(dǎo)、總務(wù)科、辦公室、護(hù)理部等組成的5位評(píng)委,院監(jiān)會(huì)全程監(jiān)督。招聘小組對(duì)報(bào)名的人員或單位進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),擬定聘用人員名單報(bào)中心領(lǐng)導(dǎo)

  經(jīng)義烏市稠城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(第三人民醫(yī)院)辦公會(huì)議決定和衛(wèi)計(jì)委批準(zhǔn),醫(yī)院將公開(kāi)招聘具有一定從事食堂工作經(jīng)驗(yàn)的人員。 

  一、招聘概況 

  1、招聘食堂工作人員按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,采用自愿報(bào)名,競(jìng)爭(zhēng)性談判和招聘小組綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄用的方式。醫(yī)院招聘小組由分管領(lǐng)導(dǎo)、總務(wù)科、辦公室、護(hù)理部等組成的5位評(píng)委,院監(jiān)會(huì)全程監(jiān)督。招聘小組對(duì)報(bào)名的人員或單位進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),擬定聘用人員名單報(bào)中心領(lǐng)導(dǎo)審批后確定聘用人員并簽訂聘任協(xié)議。 

  2、醫(yī)院有工作人員160人左右,床位100張,提供2間宿舍(門(mén)診綜合樓原腸道門(mén)診內(nèi))。食堂衛(wèi)生由食堂工作人員包干每天打掃,并將垃圾及時(shí)清運(yùn)到垃圾房。吃飯同醫(yī)院職工,不允許單獨(dú)小炒。 

  3、本次招聘的人員為臨時(shí)協(xié)議工,工資按照投聘協(xié)商金額按月發(fā)放,享受養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、住房公積金 “五險(xiǎn)一金”(醫(yī)院與個(gè)人根據(jù)有關(guān)規(guī)定承擔(dān)),如個(gè)人要求不繳納“五險(xiǎn)一金” 的申請(qǐng),醫(yī)院予以100元/人/月的補(bǔ)助,不再承擔(dān)任何責(zé)任。 

      4、 招聘人數(shù)為3-4名,包括1名廚師長(zhǎng),1名面點(diǎn)師,1-2名服務(wù)人員,男女不限,年齡在18周歲至55周歲。 

  5、報(bào)名時(shí)須提供所有人員的名單與身份證復(fù)印件。如有單位業(yè)績(jī)證明的招聘小組在評(píng)價(jià)時(shí)會(huì)予以優(yōu)先考慮。 

  6、在報(bào)名前可到醫(yī)院食堂進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查看了解情況,根據(jù)醫(yī)院食堂的實(shí)際情況制訂出工作方案與計(jì)劃(包括人員、工資、人員名單等)。 

  7、本次招聘人員的工作服務(wù)期限暫定為一年(試用期1個(gè)月),合同到期后如工作勝任,測(cè)評(píng)滿意度高可簽訂續(xù)聘協(xié)議。 

  8、報(bào)名時(shí)間:2016年8月15日至8月19日(上午8:00-11:30,下午13:00-17:00,節(jié)假日除外)。報(bào)名地點(diǎn):義烏市稠城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心總務(wù)科(城北路99號(hào)),聯(lián)系人:虞洪平,聯(lián)系電話:0579-85255971。 

  9、談判和遞交工作方案時(shí)間:暫定8月23日(周二)下午13:30(如有改變電話通知)開(kāi)始單獨(dú)進(jìn)行談判,并同時(shí)遞交工作方案。 

  10、考察操作能力:24日醫(yī)院根據(jù)談判情況選擇2家以上擬入圍的進(jìn)行考察或到醫(yī)院食堂現(xiàn)場(chǎng)操作。 

  11、確定選聘人員:8月25日由招聘小組討論確定選聘人員(根據(jù)報(bào)名情況擇優(yōu)錄用),并予以告示3天,8月30日簽訂合同,8月31日下午做好交接手續(xù)。 

  二、 應(yīng)聘人員的條件要求 

  1、以廚師長(zhǎng)為負(fù)責(zé)人的3-4人團(tuán)隊(duì)形式參加報(bào)名,不進(jìn)行單獨(dú)人員招聘。 

  2、應(yīng)聘人員必須具有初中以上的文化程度、良好的素質(zhì)。做到工作認(rèn)真負(fù)責(zé),為人忠厚老實(shí),遵紀(jì)守法(無(wú)犯罪記錄),身體健康(須提供從業(yè)人員體檢健康證)。 

  3、廚師長(zhǎng)必須具有一定的專(zhuān)業(yè)烹飪技術(shù)和食堂管理經(jīng)驗(yàn)。面點(diǎn)師須有從事面食的工作經(jīng)驗(yàn),能做面條、水餃、混沌、面包、饅頭等面食。 

  4、應(yīng)聘保證金提交 5000元,未入選予以退回。選聘的到財(cái)務(wù)科轉(zhuǎn)為履約保證金(不計(jì)息)。 

  三、工作范圍與職責(zé) 

  1、食堂供應(yīng)早、中、晚三餐,就餐人數(shù)為早餐約100人,中餐約180人,晚餐約50人。根據(jù)醫(yī)院的伙食標(biāo)準(zhǔn)需求,按時(shí)、按質(zhì)、按量認(rèn)真做好職工、病患的就餐供應(yīng)。做到菜肴新鮮可口,花樣翻新,營(yíng)養(yǎng)搭配,花式品種多樣。早餐品種不得少于六種,中餐至少保證二大葷、四小葷、四素,晚餐保證二葷三素,夏季增加冷飲。 

  2、醫(yī)院如在食堂包廂招待就餐(燒、炒6個(gè)菜以上),應(yīng)無(wú)條件按要求執(zhí)行照辦,每桌按30元的加工費(fèi)予以獎(jiǎng)勵(lì)。 

  3、晚餐要滿足值班人員點(diǎn)菜小炒(包括蛋炒飯、面條等)的要求。 

  4、由于醫(yī)院的特殊性食堂不安排休息,由內(nèi)部自行解決。有特殊需要送誤餐的,由總值班通知,必須及時(shí)送到科室。 

   5、本院實(shí)現(xiàn)食堂物資派送制度,應(yīng)提前制定一周的食譜便于配送中心配送,并將單日供應(yīng)的菜價(jià)予以公布。 

  6、嚴(yán)格遵守醫(yī)院為食堂制訂的各項(xiàng)管理制度和創(chuàng)衛(wèi)要求。制度的具體條款會(huì)在協(xié)議書(shū)上體現(xiàn)。 

  2016年8月12日 

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