根據(jù)中共黃石市委組織部工作需要及《黃石市市直機(jī)關(guān)遴選工作人員辦法（試行)》要求，現(xiàn)決定在全市公開選任（遴選)機(jī)關(guān)中層干部1名和工作人員5名。現(xiàn)公告如下：
一、選任（遴選)職位
根據(jù)市委組織部用人需求和編制職位空缺情況，公開選任（遴選)以下職位（崗位)：
1、研究室主任1名；
2、工作人員5名。
二、選任（遴選)范圍
此次公開選任（遴選)面向我市市直單位、各縣（市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位和符合調(diào)任條件的各企事業(yè)單位人員。
三、選任（遴選)人員應(yīng)具備的資格條件
（一)研究室主任職位資格條件
1、中共黨員，對(duì)黨忠誠(chéng)，政治素質(zhì)好；
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3、年齡40周歲以下；
4、政策研究能力較強(qiáng)，熱愛文字寫作工作，有吃苦耐勞奉獻(xiàn)精神，有綜合部門或組織工作經(jīng)歷；
5、現(xiàn)任（或相當(dāng))正科職（級(jí))職務(wù)，或任副科級(jí)職務(wù)兩年以上；
6、具有兩年以上基層工作經(jīng)歷；
7、年度考核均為稱職以上等次；
8、身心健康。
（二)工作人員崗位資格條件
1、中共黨員（含中共預(yù)備黨員)，政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，有吃苦奉獻(xiàn)精神；
2、具有一定政策研究和文字綜合能力；
3、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
4、年齡在30周歲以下。具有三年以上綜合部門或組織工作經(jīng)歷的，年齡可放寬至35周歲；
5、具備公務(wù)員或參照公務(wù)員管理身份；
6、具有兩年以上基層工作經(jīng)歷；
7、年度考核均為稱職以上等次；
8、身心健康。
（三)具有下列情形之一的，不得參加選任（遴選)
1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的；
2、受處分期間或者未滿影響期限的；
3、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
4、尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)考人員年齡、工作年限、基層工作年限、任職年限等均計(jì)算至2015年8月31日。
四、選任（遴選)程序和辦法
1、報(bào)名時(shí)間。2015年8月18日至8月31日（工作日每天上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)。選任（遴選)公告和報(bào)名表可登錄黃石市黨建網(wǎng)http://www.hszzb。gov。cn)和黃石人事考試網(wǎng)（http://www.hsrsksy。gov。cn)通過(guò)公告欄下載。
2、報(bào)名方式。報(bào)名采取個(gè)人自薦與單位（科室)推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。符合選任（遴選)條件的報(bào)名者攜帶報(bào)名材料到市委組織部辦公室（市委大樓334室，聯(lián)系人：劉盛艷，聯(lián)系電話：6368900)報(bào)名。報(bào)名材料包括：（1)《市委組織部公開選任（遴選)機(jī)關(guān)中層干部和工作人員報(bào)名表》一式兩份；（2)近期1寸免冠正面證件彩色照片，照片底色為淡藍(lán)色，JPG格式，尺式為295×413像素，大小為20—100kb；（3)黨政群機(jī)關(guān)報(bào)考人員提供公務(wù)員或參公人員登記表、身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件，企事業(yè)單位報(bào)考人員提供身份和崗位的證明材料、身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件；（4)報(bào)考研究室主任職位的人員需提供近三年由本人主筆撰寫的領(lǐng)導(dǎo)講話和重要調(diào)研報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)材料、理論研究文章等綜合性文稿。
3、資格審查。市委組織部將組織專人對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員，領(lǐng)取筆試通知和《準(zhǔn)考證》。凡弄虛作假或不符合報(bào)考資格者，任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其考試或錄用資格。
4、組織考試。考試分筆試和面試，采取百分制。根據(jù)筆試成績(jī)，由高到低分別按1:4（選任研究室主任)和1:3（遴選工作人員)的比例確定進(jìn)入面試的人員名單。最后一名如有多名考生成績(jī)相同的，一并確定為面試人選（面試、考察環(huán)節(jié)均按此原則確定)。
5、體檢。根據(jù)筆試和面試成績(jī)由高到低分別按1:3（選任研究室主任)和1:2（遴選工作人員)的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的，按照筆試和面試綜合成績(jī)得分從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
6、崗位適應(yīng)性考察。體檢合格人員全部進(jìn)入組織部機(jī)關(guān)進(jìn)行崗位適應(yīng)性考察試用，試用期三個(gè)月，期間進(jìn)行專項(xiàng)考核或測(cè)試。試用期間，在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。
7、考察和公示。崗位適應(yīng)性考察期滿后，根據(jù)量化評(píng)分由高到低分別按1:2（選任研究室主任)和1:1.5（遴選工作人員)的比例確定進(jìn)入考察的人員名單。對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行為期7個(gè)工作日的“兩項(xiàng)公示”，公示期如有情況反映，由考察組調(diào)查核實(shí)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選任（遴選)資格。按1:1（選任研究室主任和遴選工作人員)的比例確定擬錄用人員名單。
8、確認(rèn)人選。根據(jù)考察和公示情況，按1:1（選任研究室主任和遴選工作人員)的比例確定擬錄用人員名單。
9、審批和辦理選調(diào)人事手續(xù)。市委組織部機(jī)關(guān)黨委辦公室與擬錄用人員所在單位進(jìn)行商調(diào)后，按照干部管理權(quán)限分別報(bào)有關(guān)主管部門審批，辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
1、此次公開選任（遴選)工作時(shí)間緊、任務(wù)重，各階段相關(guān)事項(xiàng)將及時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)予以公布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注黃石黨建網(wǎng)和黃石人事考試網(wǎng)。
2、為方便報(bào)考人員咨詢和了解公開選任（遴選)工作有關(guān)情況，市委組織部設(shè)立專線電話接受咨詢和解答有關(guān)問(wèn)題。咨詢電話：0714―6368900。
3、為加強(qiáng)對(duì)公開選任（遴選)工作的監(jiān)督，歡迎廣大干部群眾反映和舉報(bào)選任（遴選)過(guò)程中違規(guī)違紀(jì)的情況和問(wèn)題。舉報(bào)人可以通過(guò)信函、電話、網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)或到市委組織部當(dāng)面舉報(bào)。受理地點(diǎn)：市委組織部干部監(jiān)督科，舉報(bào)電話：0714-12380；舉報(bào)郵箱：12380jubao@163。com，郵政編碼：435000。
附件：《市委組織部公開選任（遴選)機(jī)關(guān)工作人員報(bào)名表》
中共黃石市委組織部
2015年8月17日
