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新建社區(qū)衛(wèi)生系列服務中心在基層醫(yī)療衛(wèi)生系列單位選聘社區(qū)衛(wèi)生系列服務工作人員的啟事

昆山醫(yī)藥衛(wèi)生人才網:新建社區(qū)衛(wèi)生服務中心在基層醫(yī)療衛(wèi)生單位選聘社區(qū)衛(wèi)生服務工作人員的啟事:因工作需要,2013年我市新建社區(qū)衛(wèi)生服務中心面向全市基層醫(yī)療衛(wèi)生單位在編在職在崗醫(yī)衛(wèi)人員選聘工作人員14名,F將有關事項公布如下:一、選聘范圍、對象(一)現在我市基層醫(yī)療衛(wèi)生單位在編在職在崗醫(yī)衛(wèi)人員,具備以下條件的:具有相應執(zhí)業(yè)資格或相關技術職稱、并在我市基層醫(yī)療單位醫(yī)療衛(wèi)生崗位工作滿8年(2005年11月21日前參加工作);年度內考核合格;大專及以上學歷或中級及以上職稱(工作20周年以上的緊缺

因工作需要,2013年我市新建社區(qū)衛(wèi)生服務中心面向全市基層醫(yī)療衛(wèi)生單位在編在職在崗醫(yī)衛(wèi)人員選聘工作人員14名,F將有關事項公布如下:

一、選聘范圍、對象

(一)現在我市基層醫(yī)療衛(wèi)生單位在編在職在崗醫(yī)衛(wèi)人員,具備以下條件的:具有相應執(zhí)業(yè)資格或相關技術職稱、并在我市基層醫(yī)療單位醫(yī)療衛(wèi)生崗位工作滿8年(2005年11月21日前參加工作);年度內考核合格;大專及以上學歷或中級及以上職稱(工作20周年以上的緊缺崗位人員,學歷可適度放寬);男50周歲及以下(即1963年11月21日以后出生),女45周歲及以下(即1968年11月21日以后出生)。

(具體范圍、對象、條件詳見《2013年新建社區(qū)衛(wèi)生服務中心在系統內選聘工作人員崗位表》)

二、選聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,具有良好的職業(yè)道德,無違法違紀行為;

(二)身體健康;

(三)具有擬聘崗位所需的專業(yè)技術能力及其他資格條件;

(四)符合事業(yè)單位工作人員聘用回避的有關規(guī)定;

(五)有下列情況之一的,不得參加選聘:

1.聘用單位不同意調動的;

2.因身體原因不能堅持正常工作的;

3.正在接受有關部門審查處理的;

4.法律法規(guī)規(guī)定的不得調動的其他情況。

三、報名和資格審查

(一)報名時間和地點。報名時間:2013年11月22日——28日,上午8:00—下午4:00。報名地點:各單位人事部門。

(二)報名注意事項以及資格審查。報名者需本人隨帶規(guī)定的相關資料原件和復印件到報名地點報名,并限報一個崗位。如果到報名地點報名確有困難的,可委托他人代為報名,代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關資料(均須驗證原件,交復印件)

相關資料原件和復印件包括:本人身份證、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書,工作(人事)關系證明、年度考核合格證明(證明均需聘用單位負責人簽字并加蓋單位公章)。

(三)報名者經資格審查合格后,填寫《常熟市衛(wèi)生系統選聘社區(qū)衛(wèi)生工作人員報名登記表》(一式兩份),交本人近期同底免冠一寸照片3張,辦理報名手續(xù)。

四、考核、考試

根據全市報名情況,對報名者實施考核、考試,考試主要內容為公共衛(wèi)生基礎知識,考核主要內容為工作期間年度考核情況、各級各類獎勵情況、專業(yè)業(yè)務及單位綜合評議情況等。

五、錄用www.med126.com

(一)根據考生考核、考試成績,從高分到低分排序,按崗位選聘人數1:1的比例確定擬錄用人員。

(二)公示。擬錄用人員名單,在常熟衛(wèi)生局網公示7天。公示期間,若有群眾反映問題,由市衛(wèi)生局和選聘單位及時組織人員調查核實。

(三)錄用。對公示結果不影響聘用的,由gydjdsj.org.cn/sanji/選聘單位辦理相關錄用手續(xù)。本次選聘為系統內部選聘,錄用人員的性質(人員管理關系)不變。

七、紀律

醫(yī)療衛(wèi)生機構系統內選聘工作人員是一項嚴肅的工作,必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,一經發(fā)現即予嚴肅查處。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,特設立監(jiān)督舉報電話:0512-52805319。

八、其它

報名者須對照本簡章規(guī)定的選聘條件如實申報,在整個選聘過程中,一經發(fā)現不符合規(guī)定條件的,則取消應聘資格,責任自負。報名者一旦被錄用,須按《錄用通知》規(guī)定時間及時報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協商解決。

九、本簡章由常熟市人力資源和社會保障局、常熟市衛(wèi)生局負責解釋。

附件:2013年新建社區(qū)衛(wèi)生服務中心在系統內選聘工作人員崗位表.xls

  

常熟市人力資源和社會保障局

常  熟  市  衛(wèi)  生  局

二0一三年十一月二十二日

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