根據(jù)有關(guān)規(guī)定和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向2014年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘衛(wèi)技事業(yè)人員102名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘職位及指標(biāo)（詳見(jiàn)附件1)
二、招聘范圍、對(duì)象
1.全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)研究生，不限生源地。
2.全日制普通高校2014年醫(yī)學(xué)影像學(xué)、麻醉學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，不限生源地。
3.浙江省生源的全日制普通高校2014年預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。
4.浙江省生源的全日制普通高校2014年第一批次入學(xué)的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。
5.寧波大市生醫(yī).學(xué)全在線源的全日制普通高校2014年本科學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。
招聘職位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
三、應(yīng)聘基本條件：
�。ㄒ�)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)；
（二)年齡在30周歲以下（1984年1月1日以后出生)；
（三)符合相應(yīng)職位的學(xué)歷要求；
（四)身體健康；
（五)符合招聘職位的其它要求:
1．應(yīng)聘者所持的學(xué)歷證書(shū)必須符合參加相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試對(duì)文憑的相關(guān)要求。
2.應(yīng)聘者要求具有相應(yīng)專業(yè)的學(xué)士及以上學(xué)位，其中應(yīng)聘市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位職位的還須外語(yǔ)國(guó)家四級(jí)及以上。本公告市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位包括市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、市二院、市三院、市四院、市疾控中心、市婦保所、梨洲醫(yī)院。
招聘職位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
四、招聘程序、辦法
招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。具體程序和辦法是：
（一)報(bào)名。
時(shí)間：2013年12月16日（上午8：45～11：45，下午13：45～16：45)。
地點(diǎn)：市衛(wèi)生局（陽(yáng)明東路127號(hào))。
辦法：持本人高校就學(xué)前的戶口簿（或戶籍證明)（不限生源地可免)、身份證、學(xué)生證、高校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、報(bào)名時(shí)已取得的外語(yǔ)國(guó)家四級(jí)及以上成績(jī)合格單的原件及復(fù)印件，近期免冠正面1寸照片3張，遞交《報(bào)名登記表》（一式兩份，附件3)，接受資格初審�！秷�(bào)名登記表》中的應(yīng)聘單位及職位欄中，應(yīng)寫(xiě)清所應(yīng)聘的單位及職位。隨帶考務(wù)費(fèi)80元。
每人限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無(wú)效。
準(zhǔn)考證發(fā)放：報(bào)名者憑本人身份證到市衛(wèi)生局組織人事科領(lǐng)取。領(lǐng)取時(shí)間以報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的通知為準(zhǔn)。
�。ǘ�)考試。包括筆試和面試。筆試科目為衛(wèi)生相關(guān)綜合基礎(chǔ)知識(shí)和相應(yīng)職位專業(yè)知識(shí)兩門，每門滿分按100分計(jì)算。衛(wèi)生相關(guān)綜合基礎(chǔ)知識(shí)內(nèi)容包括衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)倫理學(xué)等知識(shí)；相應(yīng)職位專業(yè)知識(shí)內(nèi)容為招聘職位所要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試采取閉卷形式，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
面試。根據(jù)折算（折算方法見(jiàn)下面公式)后的筆試成績(jī)，從高分到低分按各招聘單位職位指標(biāo)以1∶1.5的比例確定面試對(duì)象（按四舍五入保留整數(shù)，比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈面試)，不足比例的按實(shí)際人數(shù)參加面試。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者口頭表達(dá)、反應(yīng)、分析解決問(wèn)題能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性、知識(shí)面和舉止儀表等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試成績(jī)=衛(wèi)生相關(guān)綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×10%+相應(yīng)職位專業(yè)知識(shí)成績(jī)×70%+面試成績(jī)×20%。
�。ㄈ�)體檢。根據(jù)考試成績(jī)，從高分到低分（同一招聘職位應(yīng)聘者考試成績(jī)并列的，依次按筆試成績(jī)、相應(yīng)職位專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)高者排名在先；仍不能區(qū)分排名的，則另行增加測(cè)試內(nèi)容，測(cè)試成績(jī)高者排名在先。下同)按招聘職位指標(biāo)以1：1的比例確定體檢對(duì)象。應(yīng)聘人數(shù)少于或等于職位指標(biāo)的，若所有應(yīng)聘人員考試成績(jī)都在60分及以上的，則全部參加體檢；若有不足60分的，則實(shí)行末位淘汰(未參加筆試而先行淘汰者，不作為末位)。只有單人報(bào)考的職位，考試成績(jī)須在60分及以上方可參加體檢。
體檢原則上參照2013年寧波市考錄公務(wù)員的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（如有補(bǔ)充規(guī)定，則在體檢前公布)。放棄體檢或體檢不合格者淘汰。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。
（四)簽約。體檢合格者，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，逾期視為自動(dòng)放棄；其中報(bào)考市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位（一)、（二)臨床職位、醫(yī)學(xué)影像診斷職位、麻醉職位的考生，在招聘職位指標(biāo)范圍內(nèi)，按考試成績(jī)從高分到低分（同一招聘職位應(yīng)聘者考試成績(jī)并列的，依次按筆試成績(jī)、相應(yīng)職位專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)高者排名在先；仍不能區(qū)分排名的，則抽簽決定)自行依次選擇符合資格條件的招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)時(shí)，考生擬聘用的具體崗位須由招聘單位根據(jù)工作需要確定，若考生不服從擬聘用專業(yè)崗位安排的，視作放棄聘用資格。
�。ㄎ�)考察。在規(guī)定www.med126.com時(shí)間內(nèi)簽約者為考察對(duì)象，主要考察被考察對(duì)象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況，考察結(jié)果為不宜聘用為事業(yè)人員者淘汰（相關(guān)條件詳見(jiàn)附件2)�？疾鞂�(duì)象須在2014年8月15日前將本人的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、外語(yǔ)國(guó)家四級(jí)及以上成績(jī)合格單等相應(yīng)材料交至余姚市衛(wèi)生局進(jìn)行驗(yàn)證，逾期視為放棄聘用資格。
�。�)聘用�？疾旖Y(jié)果為合格者，為擬聘用對(duì)象，經(jīng)公示7天無(wú)異議的，按權(quán)限批準(zhǔn)后予以聘用，并辦理報(bào)到聘用手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實(shí)如不符合聘用條件的，取消聘用資格。
體檢合格人員因個(gè)人原因在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供個(gè)人檔案或擬聘用人員逾期不按規(guī)定報(bào)到的，取消聘用資格。
考試成績(jī)、體檢結(jié)果及擬聘用對(duì)象名單將在余姚人才網(wǎng)（www.yyrc。com)和余姚衛(wèi)生網(wǎng)（www.wsj.yy。gov。cn)上公布。
本次招聘，因考生主動(dòng)放棄體檢出現(xiàn)的空缺按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，其它原因出現(xiàn)空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)；如無(wú)合適對(duì)象，允許招聘不足或空缺。
新聘用的事業(yè)單位工作人員，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行人事代理和試用期（見(jiàn)習(xí)期)，并按規(guī)定簽訂聘用合同（擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期或見(jiàn)習(xí)期期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；沒(méi)有辦理的，在試用期或見(jiàn)習(xí)期滿時(shí)，解除聘用合同)。經(jīng)試用期或見(jiàn)習(xí)期滿并經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。本次招聘的人員享受浙衛(wèi)發(fā)〔2013〕9號(hào)文件規(guī)定的優(yōu)惠政策。其中，聘用到除中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道外的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，在簽訂聘用合同、約定取得執(zhí)業(yè)資格的最低年限和服務(wù)期限后，實(shí)施學(xué)費(fèi)代償辦法，按照每名本科生4.6萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助（取得執(zhí)業(yè)資格到崗后補(bǔ)助40%，服務(wù)期滿后補(bǔ)助60%)。聘用者按照正常的執(zhí)業(yè)資格考試的時(shí)間規(guī)定，聘用后第一次未能通過(guò)執(zhí)業(yè)資格考試的，作待崗處理；第二次仍未能通過(guò)執(zhí)業(yè)資格考試的，則解除聘用合同。本公告及附件不再在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放，應(yīng)聘者請(qǐng)自行下載。
本公告由余姚市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話（工作日)：62672605、62686886；監(jiān)督電話：62672639。
附件：1.招聘單位及職位指標(biāo)
2.余姚市招聘衛(wèi)技事業(yè)人員考察不宜聘用為事業(yè)人員條件
3. 余姚市面向2014年緊缺專業(yè)畢業(yè)生招聘衛(wèi)技類事業(yè)人員報(bào)名登記表
余姚市人力資源和社會(huì)保障局
余姚市衛(wèi)生局
二〇一三年十二月二日
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