瓊衛(wèi)科教〔2012〕38號
各市、縣、自治縣衛(wèi)生局，省農(nóng)墾總局衛(wèi)生局，洋浦社會發(fā)展局，廳直屬各單位，各有關單位：
為貫徹落實海南國際旅游島建設戰(zhàn)略，按照《海南省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要 (2010-2020年)》及《關于印發(fā)〈海南省醫(yī)療衛(wèi)生人才發(fā)展中長期規(guī)劃(2011-2020年)〉的通知》（瓊組通〔2012〕146號)等文件精神，我廳決定在全省范圍內(nèi)選拔一批中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才，不斷提高全省醫(yī)療衛(wèi)生技術水平，為我省衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展提供人才保障和智力支撐�，F(xiàn)將有關事項通知如下：
一、選拔對象及條件
面向我省醫(yī)療衛(wèi)生單位衛(wèi)生專業(yè)技術崗位上從事五年以上一線工作的衛(wèi)技人員進行選拔。
參選人員應同時具備的基本條件：
（一)具有碩士及以上學位，職稱為副高及以上，熟練掌握一門外語（有相關資格證書、成績單，或出國一年以上經(jīng)歷)，年齡一般在45歲以下（1967年1月1日以后出生)。
（二)近五年作為主要研究人員（前三位)參加過省級以上科研項目并獲得省部級以上科技獎勵。
（三)近五年以第一作者或通訊作者（若為通訊作者須在期刊中注明)在國內(nèi)核心期刊或國外有影響的專業(yè)期刊上正式發(fā)表論文3篇以上。
個別在醫(yī)療衛(wèi)生領域業(yè)績較突出，業(yè)內(nèi)認可度較高者，以上基本條件可適當放寬，各單位可結合人才梯隊建設情況酌情推薦參選。
參選人員在符合以上基本條件的同時，具備以下條件之一者可優(yōu)先推薦：
（一)近五年在重大疾病預防、診治和醫(yī)學科技創(chuàng)新方面有突出貢獻，研究成果被SCI、SCIE、EI、ISTP收錄2篇以上（須出具收錄證明)。
（二)作為主編或副主編出版專著1部（專著中的主要學術觀點為本人的主要研究成果，專著為國家正式出版社出版物，有統(tǒng)一標準書號ISBN及CIP號)。
（三)近五年曾作為第一負責人承擔過國家級課題（包括國家自然科學基金、863計劃項目及子項目、973計劃項目及子項目、國家科技攻關計劃及子項目等)，或衛(wèi)生部科研項目、衛(wèi)生專項、國際合作項目或其他同級項目等。
（四)擔任國家級相關一級學會各專業(yè)委員會常委，或省級相關一級學會各專業(yè)委員會副主任委員以上學術職務，或擔任國家級學報或中華醫(yī)學系列雜志副主編以上學術職務者。
（五)國家特殊貢獻中青年專家，或享受國務院特貼專家，或海南省“省優(yōu)”專家，或海南省“515”第一層次、第二層級人選。
（六)在醫(yī)療衛(wèi)生等領域有較大技術創(chuàng)新、多次獲得國家級省級成果或發(fā)明專利。
二、選拔人數(shù)及程序
實行單位推薦和專家組評審相結合的方式，本年度在全省范圍內(nèi)擬評選出10—20名“海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才”。
（一)單位推薦及名額
各醫(yī)療衛(wèi)生機構在本單位內(nèi)積極組織符合條件的人員報名，并由本單位組織評選推薦，統(tǒng)一報送省衛(wèi)生廳科教處。其中三級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構及區(qū)域醫(yī)療中心推薦人數(shù)不超過6人，二級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構推薦人數(shù)不超過3人，社辦醫(yī)療衛(wèi)生機構不超過2人。
（二)評審方法與步驟
省衛(wèi)生廳堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，以組建專家組的形式對申請者填報及所交資料進行評審。
根據(jù)專家評審意見，結合全省人才培養(yǎng)目標提出候選人名單，予以公示，并上報省委組織部、省人才工作協(xié)調(diào)小組。
三、推薦材料
由各單位報送的每位參選人員材料需包括《海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才推薦表》（并根據(jù)表格要求附個人成果、業(yè)績材料、論文、專著和證明材料等)一式五份，電子版一份。
四、推薦、評審時間
（一)11月21日前由單位將申報材料報送省衛(wèi)生廳。
（二)11月21日至22日由省衛(wèi)生廳組織評審后公示“海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才”人選，公示期7天。
五、管理與考核
（一)入選的海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才所在單位應為其創(chuàng)造良好的從業(yè)條件和科研環(huán)境，加強科研經(jīng)費的配套，同時為他們參加國內(nèi)外學術交流、合作和進修提供必要支持。省衛(wèi)生廳將為入選人才提供出國培訓、赴省外著名院校業(yè)務和管理知識培訓，并在科研課題方面予以優(yōu)先立項、資助、向上一級有關部門推薦申報等。
（二)入選的海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才需與上級主管部門簽訂培養(yǎng)合同，明確培養(yǎng)目標和考核內(nèi)容，實行目標管理。上級主管部門按合同內(nèi)容每年進行考核管理，并根據(jù)考核結果予以表彰、繼續(xù)培養(yǎng)、提出整改意見或撤銷資格；每3年進行一次全面考核�？己藦驮u達不到評審條件的，或醫(yī)德醫(yī)風出現(xiàn)嚴重問題者，將取消海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才資格和相關待遇。
六、其他
（一)請各單位結合實際推薦符合條件的人選，按時報送紙質版和電子版推薦材料，逾期將不予受理。電子版推薦材料請發(fā)往hnwstkjc@163。com。
（二)《海南省中青年醫(yī)療衛(wèi)生拔尖人才推薦表》電子版請點擊此處下載。
聯(lián)系人：程亮，省衛(wèi)生廳科教處，65388351。
海南省衛(wèi)生廳
2012年11月9日
（此件主動公開)
