洪衛(wèi)發(fā)〔2009〕18號
各醫(yī)療衛(wèi)生單位：
現(xiàn)將《2009年度衛(wèi)生系統(tǒng)信息工作考核獎懲辦法（試行)》印發(fā)給你們，希遵照執(zhí)行。
二OO九年三月三十一日
抄送：縣委辦、縣政府辦、縣委宣傳部、縣法制辦、市衛(wèi)生局
2009年度衛(wèi)生系統(tǒng)信息工作考核獎懲辦法（試行)
為進一步提高衛(wèi)生系統(tǒng)信息工作水平，為領(lǐng)導提供及時、可靠、有參考價值的信息，結(jié)合我縣實際，特制訂本辦法。
一、考核對象:
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、醫(yī)院，城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位，衛(wèi)生局機關(guān)。
二、考核方式
考核以信息上報為主，實行報送數(shù)量和網(wǎng)媒采用數(shù)量“雙重”考核辦法，年終根據(jù)完成實績進行考評獎懲，并每季度進行一次政務(wù)信息采用情況通報。
三、各單位信息上報、信息錄用考核指標（見附件)
本辦法中所指的衛(wèi)生信息指的是各單位撰寫，并報送到縣衛(wèi)生局辦公室把關(guān)后，統(tǒng)一由衛(wèi)生局辦公室向上級機關(guān)或媒體推薦的信息。
四、年終考核和獎懲辦法
㈠考核辦法:（總分100分，占年終目標考核分的10%)
1、隊伍建設(shè)：各單位要成立衛(wèi)生信息工作領(lǐng)導小組，明確分管領(lǐng)導和信息員，負責信息編寫、收集、整理和上報。未設(shè)信息員、未把名單報到局辦公室的分別扣4分；
2、制度建設(shè)：各單位要把信息工作擺到重要議事日程，并層層分解任務(wù)，明確獎懲責任。沒有制定年度信息工作計劃、信息工作制度的分別扣5分；
3、考核評分：⑴未完成信息上報任務(wù)的單位，或者完成上報任務(wù)但沒有完成任意一項錄用指標的，對照任務(wù)數(shù)每少一條扣2分（選擇扣分最高的一項予以扣除)；⑵完成信息上報任務(wù)且完成任意一項錄用指標的，對照單位任務(wù)，縣衛(wèi)生網(wǎng)站錄用每超過一條加0.5分，縣政府（市衛(wèi)生局)網(wǎng)站錄用每超過一條加1分，市政府（省衛(wèi)生廳)及以上網(wǎng)站錄用每超過一條加2分。
4、信息統(tǒng)計：
錄用信息的確認以各單位提供原件為準（不提供的以局辦公室統(tǒng)計為準)。各單位錄用的信息要在每季度末的25日—30日統(tǒng)一報送到衛(wèi)生局辦公室計分備案，逾期不候（網(wǎng)站采用信息要提供信息標題、網(wǎng)名、日期、欄目等)。
㈡獎懲辦法：
1、完成信息上報任務(wù)且至少完成一項錄用指標的單位，方有資格參加年度信息工作先進單位評選，以及享受各項獎勵。
2、獎勵：
⑴被縣、市、省及以上政府網(wǎng)站或相應(yīng)黨報黨刊錄用的信息分別獎勵單位50元/條、80元/條和100元/條；
⑵被市、省、部衛(wèi)生主管部門網(wǎng)站錄用的信息分別獎勵單位50元/條、80元/條和100元/條；
⑶被縣、市、省及以上主流電視臺采用的衛(wèi)生新聞（提供證據(jù)，且經(jīng)局辦公室確認)分別給予單位每條100元、200元和500元的獎勵。受獎勵需符合三條中的任意一條：①本單位組織且正面宣傳衛(wèi)生工作的；②領(lǐng)導視察類要有對衛(wèi)生工作的正面點評；③非單位組織，但主要內(nèi)容需為正面宣傳衛(wèi)生工作經(jīng)驗或成果的。
⑷獎勵方式：各衛(wèi)生單位根據(jù)局辦公室的審核標準，由單位自行出資按人員貢獻大小合理分配獎金（醫(yī)院可參照執(zhí)行)。
3、懲處：
衛(wèi)生局將每季度公布一次信息上報和錄用情況。對每季度信息得分最后1名的縣直衛(wèi)生單位和后3名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行通報；連續(xù)2次倒數(shù)被通報的單位，取消年終衛(wèi)生信息工作評分，并由單位負責人寫出書面檢查，向局領(lǐng)導當面說明情況。
五、備注說明
㈠本辦法所涉信息僅限于向泗洪縣衛(wèi)生局辦公室報送，并由衛(wèi)生局統(tǒng)一報送省、市、縣有關(guān)部門的信息，否則不予計算。
對于未列入本辦法統(tǒng)計之內(nèi)的各級各類媒體，各單位可以通過相關(guān)渠道自行上報，進行正面宣傳。
㈡所有信息均要以電子郵件報送，泗洪縣衛(wèi)生局辦公室信息工作唯一信箱（E-mail):sihongwsj@163。com
㈢信息撰寫要求：
⑴信息要真實、準確、及時。一般為2天以內(nèi)的最新消息，第一時間報送最佳，并注明信息報送單位、撰寫人等。
⑵信息用詞要言簡意賅，條理清楚，講清情況。工作動態(tài)類信息要寫明措施、達到什么樣效果等。
⑶引用數(shù)據(jù)準確無誤，切不可虛報、謊報，撰寫人應(yīng)對文稿內(nèi)容負責；涉密或不宜公開的信息在上報前需經(jīng)單位主要負責人審核，否則將予以嚴肅處理。
六、衛(wèi)生信息報送要點:
㈠全國和省、市、縣召開各類衛(wèi)生工作重大會議，出臺重大政策的反映及貫徹落實情況；
㈡各單位的重大改革措施、重要工作部署、重大政策；
㈢重特大醫(yī)療事故、疫情、公共衛(wèi)生應(yīng)急事件；重大疾病和季節(jié)性疾病防治各項措施的落實情況；
㈣行業(yè)作風和黨風廉政建設(shè)開展情況；
㈤縣域醫(yī)療衛(wèi)生工作面臨的新問題、新思路；醫(yī)療領(lǐng)域的新動態(tài)、新技術(shù)，醫(yī)療課題研究成果；醫(yī)療人才培養(yǎng)和引進情況、遇到問題及政策性建議；
㈥新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作情況; 社會主義新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村健康教育；
㈦整頓和規(guī)范醫(yī)療市場、食品衛(wèi)生市場秩序成果；
㈧各級領(lǐng)導到本單位指導、調(diào)研、慰問等情況；
㈨外地值得我縣借鑒或?qū)W習推廣的典型經(jīng)驗和做法；
㈩外地愿意與我縣合作，并對我縣衛(wèi)生工作具有促進作用的重大項目。
本辦法自2009年1月1日起執(zhí)行。對實施中所遇到的問題由泗洪縣衛(wèi)生局辦公室負責解釋。
