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八、調(diào)劑
面試結(jié)束確定所招聘崗位體檢考核人選后，在縣域內(nèi)如存在因生源不足而沒有按招聘計(jì)劃開考的崗位，在征集考生同意調(diào)劑的前提下，縣衛(wèi)生計(jì)生局可在全縣范圍內(nèi)統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)劑，并提出調(diào)劑方案，經(jīng)縣人社局審核同意后，可根據(jù)面試總成績順位調(diào)劑考生到專業(yè)對(duì)口的崗位，以1:1的比例列入因生源不足沒有開考崗位的預(yù)備人選，并在百色人才網(wǎng)公示5天，如無異議后，確定為體檢、考核人選；如沒有專業(yè)對(duì)口的考生，或考生不愿意服從調(diào)劑的，則取消沒有開考崗位的招聘計(jì)劃。
九、體檢
1.體檢人選根據(jù)崗位招聘人數(shù)與體檢人選1∶1的比例按照?qǐng)?bào)考人員面試成績從高分到低分的順序確定；符合免面試的人員全部納入體檢。體檢人選名單由隆林各族自治縣人力資源和社會(huì)保障局與隆林各族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局在百色人才網(wǎng)上公布。
2.體檢工作由隆林各族自治縣人力資源和社會(huì)保障局與隆林各族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照桂人發(fā)[2011]155號(hào)和百政發(fā)[2012]30號(hào)文件要求，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢經(jīng)費(fèi)由考生自負(fù)。體檢中出現(xiàn)不合格者，在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢。
十、考核
根據(jù)崗位的面試成績和體檢結(jié)果，確定考核對(duì)象。
十一、確定擬聘人員
縣衛(wèi)計(jì)局、人社局根據(jù)面試、考核及體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并將考試考核情況報(bào)自治縣人民政府審批，擬聘人員名單在百色人才網(wǎng)、廣西隆林網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
此次招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。招聘咨詢和監(jiān)督電話見計(jì)劃表。
考試時(shí)間安排以此公告為準(zhǔn)
隆林各族自治縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2016年8月4日
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