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貴州省安順市人民醫(yī)院2016年5月公開招聘20名急需緊缺專業(yè)人才工作方案
根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號)、《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》（黔人發(fā)[2006]4號)及《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行)>的通知》（黔人社廳發(fā)[2013]10號)文件的有關(guān)規(guī)定，落實市委、市政府《關(guān)于進一步實施科教興安戰(zhàn)略大力加強人才隊伍建設(shè)的意見》（安市發(fā)[2013]23號)、《關(guān)于加強人才培養(yǎng)引進加快科技創(chuàng)新的實施意見》（安市發(fā)[2013]14號)及《關(guān)于印發(fā)<安順市高層次人才和急需緊缺人才引進綠色通道實施辦法（試行)>的通知》（安人領(lǐng)發(fā)[2013]7號)文件的精神，結(jié)合醫(yī)院新院建設(shè)和三甲醫(yī)院學(xué)科建設(shè)的需要，經(jīng)主管部門同意，現(xiàn)公開招聘20名工作人員（19名專業(yè)技術(shù)人員、1名管理人員)醫(yī).學(xué)全,在.線搜.集整理。本次公開招聘工作在市人民醫(yī)院公開招聘急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下實施。為確保招聘工作順利進行，特制定《安順市人民醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)人才工作方案》，現(xiàn)公布實施。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用審批的程序進行。
二、招聘對象及條件
（一)招聘對象：
1、專業(yè)技術(shù)類
（1)臨床專業(yè)：碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生，要求為全日制普通高校畢業(yè)，獲得畢業(yè)證、學(xué)位證；副高及以上職稱人員，要求為全日制普通高校大學(xué)本科（學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷；通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員（以下簡稱規(guī)培合格生)，要求為全日制普通高校大學(xué)本科（學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷，獲得規(guī)培合格證。
（2)口腔專業(yè)：全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生，獲得畢業(yè)證、學(xué)位證。
2、管理類
管理學(xué)、國際管理專業(yè)：全日制普通高校畢業(yè)生，碩士研究生及以上學(xué)歷，要求獲得畢業(yè)證、學(xué)位證。
（二)招聘條件：
1、擁護中國共產(chǎn)黨、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正;
2、具有良好的思想品德和職業(yè)道德;
