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面試前，應(yīng)聘人員須提供相關(guān)材料原件供資格審查，對(duì)審查合格人員發(fā)放面試準(zhǔn)考證。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程，應(yīng)聘人員提交的材料凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和錄用資格。資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
3.面試
面試采用答辯的形式，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，面試不合格者不予錄用。面試成績(jī)相同的，組織加試確定。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.體檢、考察
面試結(jié)束后，根據(jù)考生成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。對(duì)體檢合格者，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察，并確定擬聘用人員。
5.公示、聘用
所有擬聘人員，須公示7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校和畢業(yè)專業(yè)、擬聘崗位、考試成績(jī)與排名等。公示無(wú)異議后，由單位與擬聘用人員簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。對(duì)如期畢業(yè)并取得碩士及以上研究生學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，按規(guī)定程序申報(bào)備案。經(jīng)備案同意，由單位按照《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)醫(yī).學(xué)全.在.線gydjdsj.org.cn。
四、招聘政策咨詢
泰州市中醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)回答招聘政策咨詢。咨詢電話：0523-86611394聯(lián)系人：周先生。
五、招聘工作監(jiān)督
泰州市中醫(yī)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。監(jiān)督電話：0523-86611351。
六、招聘工作舉報(bào)
泰州市衛(wèi)計(jì)委、泰州市人力資源和社會(huì)保障局接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。舉報(bào)電話：0523-86393166，86880623。
附件：
2.泰州市中醫(yī)院引進(jìn)高層次人才報(bào)名表
泰州市中醫(yī)院
2016年4月1日
2016年全國(guó)各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
