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2015年10月浙江省榮軍醫(yī)院招聘工作人員計(jì)劃
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，浙江省榮軍醫(yī)院決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡介
浙江省榮軍醫(yī)院是浙江省民政廳直屬公益一類事業(yè)單位，省級優(yōu)撫醫(yī)療單位，預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。醫(yī)院位于嘉興市區(qū)。醫(yī)院主要職能是全省1-4級傷殘軍人的醫(yī)療和休養(yǎng)、全省重點(diǎn)優(yōu)撫對象短期療養(yǎng)、社會病人的公益性醫(yī)療服務(wù)。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘14個崗位23人。
（一)招聘條件
符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見《浙江省榮軍醫(yī)院招聘崗位表》，附件1)。
（二)招聘條件有關(guān)說明
1、學(xué)歷。要求報名時已取得應(yīng)聘崗位所需學(xué)歷證書gydjdsj.org.cn。
2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。
3、工作經(jīng)歷。按勞動（聘用)合同及社保繳納記錄認(rèn)定，時間按足年足月計(jì)算到報名截止時。
三、招聘程序和辦法
（一)報名與資格審查
1、現(xiàn)場報名或郵寄報名。應(yīng)聘人員可于2015年10月18日至2015年10月20日（上午：8:30—11:30，下午：14:00—16：30)期間，攜帶報名材料到浙江省榮軍醫(yī)院人事科（嘉興市雙園路309號，行政樓三樓)進(jìn)行現(xiàn)場報名，也可于2015年10月20日前（以寄信地郵戳?xí)r間為準(zhǔn))將報名材料郵寄至：浙江省嘉興市雙園路309號浙江省榮軍醫(yī)院人事科（郵編：314001)，在信封上注明“應(yīng)聘”，并請?jiān)卩]寄后及時致電招聘單位咨詢電話進(jìn)行確認(rèn)杭州市2015年衛(wèi)生系統(tǒng)招聘。
每人限報一個崗位，并在報名表中明確所應(yīng)聘的崗位，否則將不能通過資格審查。逾期者視為無效報名。
報名材料包括：報名表（貼照片，樣式見附表2)、身份證、職稱證書、執(zhí)業(yè)證書、學(xué)歷和學(xué)位證書等材料原件及復(fù)印件各1份。郵寄報名的，提供相應(yīng)證件復(fù)印件即可。
2、資格初審。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)，招聘單位將根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審，通過電話或短信方式向報名人員反饋初審結(jié)果gydjdsj.org.cn。
各崗位符合條件的應(yīng)聘人數(shù)一般應(yīng)不低于招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。要求副高以上專業(yè)技術(shù)資格的崗位不設(shè)定最低開考比例。
3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證后，報名人員取得應(yīng)聘資格。
（二)考試
考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。筆試、面試滿分均為100分，分別占總成績的40%和60%。要求副高以上專業(yè)技術(shù)資格的崗位不安排筆試,面試成績即為總成績。
1、筆試。初定于2015年11月份上旬在嘉興市區(qū)進(jìn)行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試內(nèi)容：筆試科目見招聘崗位表杭州市2015年衛(wèi)生系統(tǒng)招聘。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1︰5比例確定入圍面試人員。招聘崗位實(shí)際參考人員不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員。
2、面試。面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
面試方式：綜合面試。主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、學(xué)科水平及與招聘崗位的匹配度2015年浙江醫(yī)院招聘信息。
面試合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三)體檢與考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績，各崗位從高分到低分（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象gydjdsj.org.cn。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。
（四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，擬聘用人員名單將在指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
