巫溪縣衛(wèi)生系統(tǒng)2015年4月招聘畢業(yè)生計(jì)劃
為加快我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,提高醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員整體素質(zhì)、優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人才結(jié)構(gòu),順利實(shí)現(xiàn)我縣衛(wèi)生事業(yè)“十二五”規(guī)劃目標(biāo),根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全日制普通高校畢業(yè)生考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。
一、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核的方式擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會(huì)考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員48名。其中,縣人民醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員30名,縣中醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員12名,縣精神衛(wèi)生保健院招聘專業(yè)技術(shù)人員2名,縣疾病預(yù)防控制中心招聘專業(yè)技術(shù)人員4名。具體招聘專業(yè)詳見《巫溪縣2015年上半年考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員一覽表》(附件1,以下簡稱《一覽表》)。
三、招聘范圍及條件醫(yī).學(xué),全 在線提供gydjdsj.org.cn
(一)招聘范圍2015年重慶醫(yī)學(xué)生招聘信息
全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生,且符合本次考核招聘條件的人員。
(二)招聘條件
1、政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德。
2、服從安排,具有相應(yīng)崗位的業(yè)務(wù)能力。
3、符合崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其它條件(詳見《一覽表》),其中年齡計(jì)算日期截止到2015年4月1日;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2015年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書。
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
5、身體健康,符合崗位要求的身體條件。
6、自愿在我縣衛(wèi)生事業(yè)單位服務(wù)5年以上,未滿服務(wù)期的,取消其事業(yè)單位工作人員身份。
7、以下人員不屬于招聘對(duì)象:曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2015年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、報(bào)名及資格審查醫(yī),學(xué)全,在線.搜集gydjdsj.org.cn.整理
由縣人力社保、紀(jì)檢監(jiān)察、編辦、招聘單位及其主管部門組成招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)考核招聘工作。
(一)報(bào)名2015年重慶醫(yī)學(xué)生招聘信息
1、報(bào)名地點(diǎn)及時(shí)間:
報(bào)名時(shí)間:2015年4月2日至4月3日,上午9:00—12:00,下午14:00—17:30。報(bào)名地點(diǎn):巫溪縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科。
2.聯(lián)系電話:
巫溪縣人力資源和社會(huì)保障局023-51527870
巫溪縣衛(wèi)生局:023-51521196
3、報(bào)名要求:醫(yī)學(xué)全在線,搜集整,理gydjdsj.org.cn
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,報(bào)考人員持本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證原件并同時(shí)提供復(fù)印件各1份,其中2015年應(yīng)屆畢業(yè)生出示畢業(yè)生就業(yè)推薦表(附加成績單)、身份證原件并同時(shí)提供復(fù)印件各1份。
(二)資格審查
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查,資格審查合格者,填寫報(bào)名登記表,并按規(guī)定繳納報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)。
五、考核
由縣人力社保局會(huì)同相關(guān)部門組成考核組,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核2015年重慶醫(yī)學(xué)生招聘信息。
考核采取結(jié)構(gòu)化面試(其中公共知識(shí)占40%,專業(yè)知識(shí)占60%)的方式進(jìn)行,重點(diǎn)測評(píng)應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的綜合能力、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。分值100分。成績當(dāng)場公布,從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象。成績低于60分者,不得確定為體檢人選?脊賹(duì)考生成績?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說明理由,考生面試最后結(jié)果在60分以下的,應(yīng)寫出書面報(bào)告,報(bào)縣人力社保局備案。
考核總成績=面試考核成績