2015年3月浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院招聘計(jì)劃

來源：本站原創(chuàng) 更新：2015/2/26 求職論壇

1、電子郵件報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間為2015年3月5日下午5時(shí)。應(yīng)聘人員選擇崗位并填寫報(bào)名表（見附件2，一般填寫表“一”即可，工作、科研經(jīng)歷豐富的人員建議填寫表“二”)，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名表發(fā)送至人事科聯(lián)系郵箱（附后)，郵件主題注明“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+應(yīng)聘xx崗位”。在醫(yī)院前期宣傳過程中已經(jīng)進(jìn)行報(bào)名，凡符合本公告要求的，報(bào)名有效。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。

2、資格初審。招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件，在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審，通過資格審查的人員名單將通過短信的方式通知其本人。

各崗位通過資格初審的報(bào)名人數(shù)一般應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計(jì)劃。內(nèi)科醫(yī)生崗位由于招聘人數(shù)較多，按不少2倍的人數(shù)掌握。

（二)初評2015年浙大醫(yī)學(xué)院招聘信息

為方便后續(xù)面試工作有序開展，醫(yī)院招聘評審組將對通過資格初審人員人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例較高的崗位進(jìn)行專門評估，內(nèi)科醫(yī)生崗位按2—3倍、招聘8—12人的崗位按3—4倍、其他崗位按4—5倍比例，適當(dāng)控制面試人數(shù)。初評主要針對報(bào)名人員專業(yè)方向、學(xué)習(xí)情況、學(xué)術(shù)論文、參與課題、工作實(shí)踐、所獲榮譽(yù)以及是否為應(yīng)屆畢業(yè)生等因素。初評結(jié)果將通知相關(guān)崗位報(bào)名人員。

（三)考試

考試形式為綜合面試。

面試前安排資格復(fù)審，有關(guān)安排另行通知。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表（貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書（含就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》、就業(yè)協(xié)議書、成績單等材料原件及復(fù)印件各1份，按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

面試分兩步進(jìn)行。第一步，對應(yīng)聘人員的基本職業(yè)素質(zhì)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)以及對單位的認(rèn)同度等因素進(jìn)行綜合測評，測評結(jié)果為后續(xù)面試提供參考。第二步，對應(yīng)聘人員處理專業(yè)問題的能力進(jìn)行測試，并觀察表達(dá)、行為方式和情緒反應(yīng)等綜合素質(zhì)。

專業(yè)素質(zhì)測試按百分制打分。面試后，根據(jù)綜合測評與專業(yè)素質(zhì)測試成績，結(jié)合崗位需求確定體檢、考核對象。專業(yè)素質(zhì)測試成績低于60分者為不合格，不列入體檢、考核對象。

（三)體檢、考核

體檢、考核工作參考浙江省公務(wù)員錄用相關(guān)工作辦法進(jìn)行。

（四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并于考核工作結(jié)束后按規(guī)定醫(yī)學(xué).全在線gydjdsj.org.cn進(jìn)行公示。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

四、紀(jì)律與監(jiān)督2015年浙大醫(yī)學(xué)院招聘信息

（一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

1、招聘單位網(wǎng)站：浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院(“人才招聘”專欄)。

2、主管部門網(wǎng)站：浙江大學(xué)網(wǎng)站（“公告”)。

3、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)（“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”)。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站醫(yī)學(xué)全在,線gydjdsj.org.cn公布，請應(yīng)聘者留意。

（二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述部門反映，以便及時(shí)研究處理:

1、浙江大學(xué)（人事處)：0571-88981105；

2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處)：0571-87056703。

（三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢