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10月24日上午8:00在河口區(qū)人民醫(yī)院輔助樓小會(huì)議室進(jìn)行理論考試，上午10:00在區(qū)人民醫(yī)院輔助樓小會(huì)議室進(jìn)行面試。
5、考試成績(jī)
理論測(cè)試后，按崗位錄取計(jì)劃1:3的比例，從高分到低分確定面試人員。理論、技能測(cè)試和面試成績(jī)均采用百分制計(jì)算成績(jī)，最終成績(jī)中理論測(cè)試占50%、面試占50％。計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入（應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按理論成績(jī)由高分到低分確定)。
6、監(jiān)管
理論測(cè)試委托院外機(jī)構(gòu)出題，技能及面試均通過(guò)抽簽方式確定評(píng)委，申請(qǐng)監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督�？忌仨毺崆鞍胄r(shí)帶好身份證到達(dá)考試地點(diǎn)，聽(tīng)從考官安排，不得有任何作弊行為，否則，取消考試資格。
三、體檢及聘用
依據(jù)理論測(cè)試和面試總成績(jī)排序，按招聘崗位數(shù)額確定擬聘對(duì)象，組織健康體檢。體檢項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)錄用國(guó)家公務(wù)員體檢的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并符合康復(fù)理療上崗條件，體檢費(fèi)用自理。
四、待遇
招聘人員享受醫(yī)院同等條件臨時(shí)工待遇，能直接勝任康復(fù)理療工作的，待遇從優(yōu)。試用期三個(gè)月，試用期后考核不合格者予以辭退，滿(mǎn)一年考核合格者簽訂勞動(dòng)合同。
五、其他事項(xiàng)醫(yī)學(xué) 全在.線(xiàn)提供gydjdsj.org.cn
1、對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員對(duì)個(gè)人提交的資料負(fù)全責(zé)，在招聘過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，一旦發(fā)現(xiàn)即取消考試及錄用資格。
2、應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解最新情況，錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試錄用的責(zé)任自負(fù)。
3、應(yīng)聘人員在考試中缺考，視為退出。
4、如擬聘人員體檢不合格，根據(jù)測(cè)試成績(jī)順序遞補(bǔ)。
5、報(bào)名聯(lián)系電話(huà)：7081636
6、未盡事宜由河口區(qū)人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)解釋。
東營(yíng)市振河勞務(wù)有限公司
河口區(qū)人民醫(yī)院
二〇一四年十月二十日
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