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2014年南鄭縣衛(wèi)生局招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生人才公告
為提高鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務水平和服務能力，滿足廣大農村居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生需求，現根據縣政府常務會議、縣醫(yī)改會議精神，特制定我縣實施方案。
一、指導思想
推行鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘專業(yè)技術人員是保障我縣衛(wèi)生事業(yè)健康快速發(fā)展的一項重要工作，是衛(wèi)生人才隊伍建設的一項有益探索。通過為鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘助理及以上執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護士到農村服務，逐步建立農村衛(wèi)生機構吸引、穩(wěn)定人才的長效機制，推動鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才隊伍建設，提高農村醫(yī)療服務水平。
二、組織管理
鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘有資質的專業(yè)技術人員工作由縣衛(wèi)生局負責組織實施。成立南鄭縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護士領導小組，縣衛(wèi)生局局長張正明任組長，縣衛(wèi)生局副局長李筱晴、紀檢組長李小兵任副組長，縣衛(wèi)生局辦公室主任賈漢明為成員。領導小組下設辦公室，賈漢明同志兼任辦公室主任，余志勇、程峰兼任副主任，楊春芳、張琴、李夏為具體工作人員，主要負責制定招聘工作實施方案，發(fā)布招聘信息、跟蹤服務和監(jiān)督評估考核醫(yī)學全在線gydjdsj.org.cn，制定招聘辦法和評估考核辦法，建立招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護士信息庫，加強招聘工作的管理、監(jiān)督和協(xié)調。縣衛(wèi)生局根據考核情況核撥補助經費，各用人單位負責受聘人員的日常管理、考核和服務工作。
三、人員招聘
本次公開招聘的人員不納入全額財政撥款事業(yè)編制管理。具體采取公布招聘崗位和所需資格條件、自愿報名、資格審查、綜合考核、體檢、確定人選、社會公示、簽訂合同、注冊上崗等方法步驟進行。
（一)招聘范圍
1、招聘名額：共計37名（其中縣精神�？漆t(yī)院保安8名，委托保安公司實施)。
2、招聘單位：重點解決福成、小南海、湘水、兩河、法鎮(zhèn)、胡家營、濂水鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣精神�？漆t(yī)院緊缺醫(yī)護人員，適當兼顧人員嚴重緊缺的其它鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
（二)招聘對象和條件
1、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護士資格醫(yī)學 全在.線提供gydjdsj.org.cn；
2、有良好的政治素質、思想品德和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和愿意為農村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻的決心，身體健康；
3、具有中專及以上學歷；
4、助理及執(zhí)業(yè)醫(yī)師年齡在55歲以下，護士年齡在35歲以下；
5、綜合考核成績相同的，學歷高者優(yōu)先。
（三)報名與資格審查
報名與資格審查工作由縣衛(wèi)生局負責組織實施。
1、報名時間：2014年7月10日—7月20日。
2、報名地點：縣衛(wèi)生局辦公室。
