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考生應關注資格復審相關公告，如因考生未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未參加復審的，其后果由考生本人承擔。復審結(jié)束后，職位復審合格人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)達不到3：1比例的（定向招聘“基層服務項目”人員的職位，復審結(jié)束后，職位復審合格人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)達不到2：1比例的)，按規(guī)定需遞補的職位，在遞補復審期內(nèi)進行依次遞補。招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系復審遞補人員的，視為考生自動放棄。
資格復審結(jié)束后，由招聘辦將進入面試人員名單和職位取消及減少情況予以醫(yī)學全在線網(wǎng)站gydjdsj.org.cn公示。
資格復審時間、地點等相關事宜另行通知。
七、面試及總成績
（一)面試
面試工作在縣招聘工作領導小組的領導下進行。
面試人員為資格復審合格人員。通過資格復審后的考生人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)達不到3：1比例最后1名或2名考生（定向招聘“基層服務項目”人員的職位，通過資格復審后的考生人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)達不到2：1比例最后1名考生)，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。
未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試方式、時間、地點等另行確定。
（二)總成績計算
考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績百分制折算后占60%，面試成績百分制折算后占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同，由縣招聘辦另行組織筆試考試，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。
八、體檢
體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。
體檢在縣招聘辦指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論醫(yī).學.全.在.線gydjdsj.org.cn。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)及《公務員錄用體檢操作手冊（試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行)的通知》（人社部發(fā)[2010]19號)及《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行)的通知》（人社部發(fā)[2010]82號)和《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行)>有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部[2013]58號)以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。
體檢費用由考生自理，體檢時間由縣招聘辦另行通知。
九、考察政審
考察政審工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署,各招聘單位具體負責實施。考察政審應當組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成�？疾煺䦟徑M應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。
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