解放軍263醫(yī)院2013年度招聘計(jì)劃
因醫(yī)院發(fā)展要求，現(xiàn)面向社會(huì)、學(xué)校招聘合同制技術(shù)人員若干名：
一、招聘原則
公平公正擇優(yōu)原則，重業(yè)績(jī)重應(yīng)用能力原則，高層次優(yōu)先原則，政策待遇從優(yōu)原則。
二、招聘范圍
學(xué)科帶頭人、業(yè)務(wù)骨干、梯隊(duì)人才。
三、招聘條件
（一)基本條件
擁護(hù)黨的路線、方針、政策，忠于祖國(guó)、熱愛(ài)部隊(duì)，志愿獻(xiàn)身部隊(duì)建設(shè)。
（二)學(xué)科帶頭人
1、副高職稱(chēng)本科以上學(xué)歷；
2、有三級(jí)甲等醫(yī)院五年以上的工作經(jīng)歷；
3、正高45歲（具有碩士學(xué)位以上)以下，副高40歲（具有博士學(xué)位)以下，業(yè)績(jī)顯著者年齡可適當(dāng)放寬；
4、學(xué)科帶頭人需在本學(xué)科領(lǐng)域具有較高的學(xué)術(shù)水平，專(zhuān)業(yè)知識(shí)精深，具有一定的組織管理能力和協(xié)作精神；
5、能夠填補(bǔ)我院科技空白的、有能力提高科技含量和帶動(dòng)科技進(jìn)步的、促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展的博（碩)士導(dǎo)師、博士以及其他確有特殊專(zhuān)長(zhǎng)、技能的專(zhuān)業(yè)人才優(yōu)先。
（三)業(yè)務(wù)骨干
1、中級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng)（含中級(jí))，醫(yī)療系列碩士以上學(xué)歷；
2、有三級(jí)甲等醫(yī)院五年以上的工作經(jīng)歷；
3、正高年齡55歲以下，副高年齡50歲以下，中級(jí)職稱(chēng)35歲以下（特殊情況可酌情處理)；
4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)精深，具有一定的組
gydjdsj.org.cn/shiti/織管理能力和協(xié)作精神。
（四)梯隊(duì)人才
1、本科以上學(xué)歷（醫(yī)療系列碩士以上學(xué)歷)；
2、醫(yī)療專(zhuān)業(yè)有《
執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)》，護(hù)理專(zhuān)業(yè)有《護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)》，放射科、特診科技術(shù)人員有《大型醫(yī)療設(shè)備上崗證》,放射科、特診科、檢驗(yàn)科醫(yī)生需有《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)》；
3、獲得博（碩)士學(xué)位的統(tǒng)招統(tǒng)分研究生優(yōu)先。
四、薪酬待遇
1、工資待遇面議（參照北京市事業(yè)單位同類(lèi)崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，其他各種福利、補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)參照醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。
2、學(xué)科帶頭人和業(yè)務(wù)骨干可提供為個(gè)人租房所需的住房補(bǔ)貼，條件優(yōu)秀者可考慮特招入伍并安排軍內(nèi)住房，來(lái)院工作經(jīng)考核合格后，給予科研啟動(dòng)費(fèi)。
3、醫(yī)院對(duì)符合在本院工作的家屬，經(jīng)醫(yī)院研究同意后予與安置，對(duì)醫(yī)院無(wú)法安置的，由醫(yī)院協(xié)助與上級(jí)主管部門(mén)聯(lián)系安置。
4、子女入學(xué)、入托由醫(yī)院協(xié)助解決。
5、未盡事宜可以面談。
五、報(bào)名方式
聯(lián)系單位：解放軍263醫(yī)院醫(yī)務(wù)處技術(shù)建設(shè)辦
聯(lián)系地址：北京市通州區(qū)永順南街141號(hào)
聯(lián) 系
會(huì)計(jì)資格 人: 周助理
聯(lián)系電話：010-66856511
郵 箱：zhoululu625@sina。com(將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至此郵箱)
Q Q: 12773340
溫馨提示:應(yīng)聘時(shí)說(shuō)明來(lái)源于"
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