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（三)面試
市中心醫(yī)院對網(wǎng)絡(luò)報名人員進行資格審核。資格審查合格人員進行綜合面試。綜合面試由招聘單位負責，主要考察應聘者的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)素養(yǎng)、溝通協(xié)調(diào)能力和實際操作能力，按崗位1:1確定體檢人員。
（四)考核
用人單位對面試合格的人員進行考核。主要考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律和社會關(guān)系等方面的情況。
（五)體檢
通過考核人員由用人單位主管部門組織到市人社局指定醫(yī)院進行體檢，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行)》執(zhí)行。
（六)公示
考核、體檢合格者按規(guī)定程序報經(jīng)審批后在公告網(wǎng)站醫(yī)學全在線www.med126.com進行公示，公示期為7天。
擬聘用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的、不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補。
（七)聘用
對面試、考核、體檢合格的人員，按照直接考核招聘的相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、紀律監(jiān)督
招聘工作接受攀枝花市紀委（市監(jiān)察局)全程監(jiān)督醫(yī).學全.在.線網(wǎng)站gydjdsj.org.cn，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對相關(guān)責任人進行嚴肅處理。
監(jiān)督舉報電話：中共攀枝花市紀律檢查委員會：12388
攀枝花市人力資源和社會保障局監(jiān)察室：0812-3350130
五、咨詢電話
郵箱：pzhylj010@126.com
攀枝花市中心醫(yī)院組織人事部：0812-2238010
攀枝花市衛(wèi)生局
2013年9月12日
附件：
2.2013攀枝花中心醫(yī)院應聘報名表WORD文檔下載
