6、公示與聘用
經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在山西省人社廳、山西省衛(wèi)生廳及我院網(wǎng)站同時(shí)公示，公示時(shí)間為7天。
公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒有異議的，招聘單位按規(guī)定程序報(bào)省衛(wèi)生廳及省人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
7、簽訂聘用意向書。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒有異議的，招聘單位按規(guī)定程序報(bào)省衛(wèi)生廳及省人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用相關(guān)手續(xù)。時(shí)間為2012年12月21日前。
8、在交流大會(huì)上與擬聘用對(duì)象簽訂就業(yè)協(xié)議。時(shí)間為2012年12月22日至12月23日。
9、待擬聘用對(duì)象畢業(yè)證件齊全后，按照公開招聘規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。由于考生本人原因未能正常取得學(xué)歷及學(xué)位證書的擬錄用人員醫(yī)學(xué)全在,線
gydjdsj.org.cn，取消聘用資格。時(shí)間為2013年6月后。
五、工作紀(jì)律
公開招聘工作政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)關(guān)注度高，事關(guān)應(yīng)聘人員的切身利益，事關(guān)就業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策和規(guī)定，確保招聘工作順利進(jìn)行。凡工作人員與考生有屬于國家規(guī)定情形需要回避的，必須實(shí)行回避。要嚴(yán)肅組織人事工作紀(jì)律，規(guī)范招考工作程序，參與招聘工作的人員，應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律，不得泄密，不得弄虛作假、徇私舞弊，違紀(jì)者按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、未盡事宜按山西省人社廳《關(guān)于開展招聘“985”院校2013屆畢業(yè)生工作的通知》和《山西省衛(wèi)生廳廳直事業(yè)單位2012年公開招聘工作實(shí)施意見》規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名咨詢電話：0351-3360753
聯(lián)系人：李瑞
附件一：2012年度廳直單位公開招聘“985”工程院校2013屆優(yōu)秀畢業(yè)生崗位信息表
附件二：2012年度廳直單位公開招聘“985”工程院校2013屆優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名登記表
二0一二年十二月五日
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