六、考核
體檢合格人員列為考核對(duì)象，由鄰水縣衛(wèi)生局對(duì)其進(jìn)行綜合考核。對(duì)主動(dòng)放棄考核或考核不合格出現(xiàn)缺額的，按照?qǐng)?bào)考同職位考生的考試總成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、公示
考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員，并在鄰水人事人才網(wǎng)上公示7天。 公示內(nèi)容包括姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、職位、考試總成績(jī)、職位排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
八、聘用及待遇
考核合格且經(jīng)公示無(wú)異議的人員確定為擬聘用人員，按照?qǐng)?bào)考職位，由組織安排聘用崗位。聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。因此而出現(xiàn)的缺額按照?qǐng)?bào)考同職位考生的考試總成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
聘用人員均按《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發(fā)〔2002〕40號(hào))進(jìn)行管理，列占用人單位事業(yè)編制，其工資福利待遇按聘用單位同等人員對(duì)待。
聘用人員試用期一年。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同醫(yī)學(xué)全在線
gydjdsj.org.cn。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
鄰水縣監(jiān)察局負(fù)責(zé)對(duì)本次考聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0826-3222448
二〇一二年七月三十一日
附：鄰水縣2012年衛(wèi)生事業(yè)單位公開考聘工作人員職位情況表
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