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2012年開封市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位面向高等院校畢業(yè)生公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

來源:本站原創(chuàng) 更新:2012-6-19 求職論壇


資格復(fù)審:2012年6月28日至29日,開封市衛(wèi)生局對(duì)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過的考生進(jìn)行資格復(fù)審。
準(zhǔn)考證打。簣(bào)名資格審核合格者于2012年7月16日至20日登陸中國(guó)衛(wèi)生人才網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證。
農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的,可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。擬免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)提交以下材料:農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件);享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復(fù)印件)。
資格審查貫穿于考錄工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬錄用職位所要求的條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、錄用資格。
六、考試
考試分為筆試、面試及技能測(cè)試。
(一)筆試
1、筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進(jìn)行。
筆試分公共基礎(chǔ)知識(shí)和公共衛(wèi)生知識(shí)兩個(gè)科目,筆試總分為100分,其中公共基礎(chǔ)知識(shí)為40分,公共衛(wèi)生知識(shí)為60分。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治、時(shí)事、法律、管理和計(jì)算機(jī)應(yīng)用等;公共衛(wèi)生知識(shí)包括醫(yī)療、護(hù)理等各衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3、筆試時(shí)間和筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
4、筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單在開封衛(wèi)生信息網(wǎng)公布。
具有碩士研究生以上學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,不再參加筆試,直接參加面試。
(二)面試及技能測(cè)試
根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例,從高分到低分確定參加面試人選。實(shí)際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的,組織現(xiàn)有人員面試。如果個(gè)別崗位只有一名考生進(jìn)入面試,應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢和考核。
各招聘單位在面試前對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審醫(yī)學(xué)全在線搜集整理gydjdsj.org.cn。若面試審核時(shí)考生提供的信息與報(bào)名信息不一致或不符合應(yīng)聘崗位資格準(zhǔn)入的,取消考生面試資格。
面試及技能測(cè)試由市衛(wèi)生局統(tǒng)一制定辦法,由各招聘單位制定實(shí)施方案并組織實(shí)施。面試時(shí),招聘單位根據(jù)崗位需求可加試技能測(cè)試,面試和技能測(cè)試務(wù)必同時(shí)進(jìn)行。面試及技能測(cè)試滿分為100分。加試技能測(cè)試時(shí),面試及技能測(cè)試成績(jī)計(jì)算辦法為:
面試總成績(jī)=面試成績(jī)×50%+技能測(cè)試成績(jī)×50%。
考試總成績(jī)計(jì)算辦法:
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試總成績(jī)×50%。
按規(guī)定不需參加筆試的人員,面試成績(jī)即為其考試總成績(jī)。

相關(guān)鏈接:2012年市直醫(yī)療衛(wèi)生單位面向高等院校畢業(yè)生招聘人員計(jì)劃表

各招聘單位聯(lián)系方式一覽表


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